Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

И так, обо всем по порядку. По началу кажется, работы много, позже привыкаешь, и уже отдыхаешь на работе. Но все бы ничего, если бы не приезжие в Москву жополизы, которые от руководителей не отрывают свой язык 24/7. Нужно же как то держаться на плаву в Москве, вот они и стараются ублажать их нонстопом. Зрелище ужасное, но таковы реалии работы в Москве. Из за этого образуются много лицемерных сотрудников, которые начинают «отрабатывать своё место» и стучат у вас за спиной, при этом при встрече тянут руку с улыбкой на лице. В компании очень быстро и неожиданно сменяются кадры и руководство, поэтому если сегодня было все хорошо, то завтра приходит неадекват на руководящую должность, или увольняется напарник, и вся его работа переходит на тебя. Поэтому выжить в этом кошмаре можно только одним способом, подстроится под этот беспредел, спрятав язык где то между ног у руководства, либо уволится, тем самым облегчив свои страдания, но разрушить все то, что ты строил долгое время.
Мой совет тем, кто получил job offer, остерегаетесь Николая Кацию (исполнительного директора), Константина Толкачева (нынешний технический директор), Денисова Сергея (завхоз). От этих людей можно ожидать все что угодно, им плевать на человечность, это карьеристы, готовые ради денег пойти на все. Но не могу не отменить и хороших сотрудников, они есть даже на руководящих должностях, однако вынуждены подстраиваться под «коллектив» чтобы не быть «белой вороной».

В заключении добавлю, работать в целом можно, если вам повезёт с обстановкой в стране, с вашим руководителем, вы дружелюбны, и быстро забываете плохое.

Серая зарплата, о которой не предупреждают при приеме на работу,. Узнала только когда контракт на подпись принесли. Кто так делает? Свинтусы. Такие как енс штрош… полное хамло.

Зарплата практически полностью в конверте. Это очень странно, т.к. по внешним признакам от компании логично ожидать чистоты. Процветает кумовство - особо приближенные и практически бесполезные при этом сотрудники в день зарплаты уносят с трудом умещающиеся в сумке горы наличности, тогда как обычные сотрудники после вкалывания "в хвост и в гриву" вылетают на улицу целыми отделами - конвертчиков-то выгонять несложно

Бардак в поиске специалистов. Крайне небрежное отношение к соискателю. Человек=резюме, понравилось-не понравилось. Не было ни малейших попыток выяснить детали, не было даже звонка, чтобы убедится в реальности существования меня, как соискателя (напомню, дожность - не рядовая, фактически "курица несущая золотые яйца"). Глупость и некомпетентность. Хотя бы потому, что предлагаемая работа и должность мне знакомы отлично, и мои разработки (как исполнителя, и как ведущего) находятся в серии, и в резюме это отражено... Флаг в руки ребятам, как говорится. Сейчас нет "толп голодных специалистов, согласных на любые условия")))