Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Абсолютно не компетентное руководство склада, и скорее всего вышестоящее. Зарплаты поднимаю, но только тем кто нравится начальнику, чтобы нравится походу не только подлизывают, но ещё и подсосевают. Начальство никогда не смотрит на результаты работы сотрудников, кто-то может получать хорошо, но ничего не делая, а кто-то работать как проклятый и получать минималку на данной работе. Переработки адовые, в фирме 2 табеля, один для налоговой, другой "если генеральный подпишет то переработки оплатят".документооборот вообще никакой, при увольнении не дают практически ничего

График работы плавающий, иногда необходимо выходить в выходные либо в праздничные дни (по требованию руководителя), коллектив гадкий, руководство ужасное, состояние организма ухудшается.
Комментарий:
Пришла в эту организацию, поработала там, получала хорошие деньги. В принципе меня всё устраивало, но руководство и коллектив желает оставлять лучшего мнения. График работы постоянно менялся и приходилось задерживаться. После получения зарплаты оказывались, что переработки не учитывались и вообще не учитываются. Даже если и будут учитываться, то только тем, кто хорошо ладит с руководителем. Требования к сотруднику надуманные и бестолковые. Больше направлены на то, чтобы побольше с сотрудника удержать или оштрафовать. Руководство может унизить, оскорбить, разговаривать в грубой форме, а даже если что-то и скажешь, то это может отразится на зарплате (не выплатить за переработку, не оповестить об изменениях в графике работы и т.д.). Сам коллектив нервный и напряжённый. Люди жалуются на ужасный график работы и невозможность заняться своими домашними делами. На больничный отправляют только в оплачиваемый отпуск. Отгулы не дают, хотя обязаны.

Отработала 1,5 года, первые 3 месяца в стаж не вошли. После аттестации рабочих мест написали допсоглашение о вредности, но никто этого не выполняет. Принудительная вытяжка работает плохо , все запахи травят заживо. В цеху холодина, на мои замечания ни одного вразумительного ответа. Зарплата серая, с нового года отделили производство от офиса. Все писали заявление по собственному, а затем на трудоустройство. Теперь производство именуется ООО Технология. Изменила условия трудового договора, при этом его в глаза никто не видел и не подписывал. Был оклад , теперь почасовая тарифная ставка, соответственно снижается уровень зарплаты. Говорят о выполнении месячного плана, если он не выполнен, премий нет. Меня уволили якобы по сокращению. На самом деле просто потому, что требовала соблюдения ТК и норм САНПИНа. Уволили за 2 дня, выплатили компенсацию за 2 месяца по белой зарплате, т. е. 30 000 вместо 50 000. Предпочтение отдано иногородним и жителям ближнего зарубежья: можно не повышать зарплату, все равно молчать будут.