У ООО «Гарант» есть такие отрицательные стороны, как ограниченное количество дней отпуска, отсутствие больничных, сочетание «белых» и «серых» выплат заработной платы. Сотрудники ежемесячно сталкиваются с отчетами об опозданиях и частой публичной критикой во время «пятиминутных» совещаний. По описанию, с главой юридического отдела работать сложно, что приводит к высокой текучести кадров. Увольнения могут произойти внезапно и без оплаты, а компания воспринимается как нестабильная. Ходят слухи, что у генерального директора есть личные отношения с главой юридического отдела, что влияет на увольнения и создает токсичную рабочую среду.