Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Работодатель при желании уволить неугодных. Активно нарушает ст.300. Ст.297.ТК РФ. И вообще делает что хочет. В итоге куча судов от работников. Более того репутация никак не влияет на заказчиков;)... вывод один все завязано на коррупции и специалисты в компании не нужны иначе как отмыть деньги не нарушив закон? Это результат банкротства ооо альянс. И здесь отжать последнее ничего не вложив и подрывая веру сотрудников в то чтотгосударство может их защитить чем провоцируются революционная майданщина....

За 3 года работы на разных должностях видел всякий бардак. От того, что не завозят элементарно пит.воды и люди в больницу с гепатитом ложатся. До простого издевательства над рабочими. Зайдите на сайт Усинского городского суда и наберите в поиске архива гражданских дел слово ИНТЕГРА. Все сразу ясно по количеству исков. И сравните например с Лукойл или Роснефть. Трудовых споров больше чем у интегры нет. И можно сколько угодно говорить о том, что это не так. Но компания сама наняла тех сотрудников, которые ведут ее к закрытию. Более того до 2018 станков в ИНЬТЕГРЕ не останется в 2016 и 2015 списывается весь парк станков УРАЛМАШ (всем будет по 25 лет). Нормальный спец. который себя уважает там резюме не оставляет. Это или предпенсионного возраста специалист или зелененький студент. Более того все делается для того, чтобы не выходить из фин.кризиса. Это способ уклонится от налогов и списать долги нефтяников. Прокуратура бессильна. Хошь отмыть деньги на каймановых островах(место регистрации интегра-менеджмент)? - обращайся в Интегру. Поэтому трудно понять организацию прикрывшуюся постановлением правительства об угрозе масовых увольнений и ведущую деятельность за рамками закона (трудового права, гражданского права, и норм этики). Все кто поработал в интегре завтра готовы выйти на “майдан” из-за того что понимают что государство их не защищает.

Практически все. Полное отсутствие уважения к работникам при профессиональной некомпетентности "офисных". Очень страдает этим бухгалтерия, особенно с момента появления ее нового руководителя Черечечи. Она просто убеждена, что это работники должны платить уже за то, что она позволяет им работать. Как результат - постоянно аварии, текучка. И всем на все наплевать. Живут, как последний день.

Бардак полный, особенной конторская часть "работников"! Нигде я еще не видел столько курящих женщин, через каждые 10-15 мин. Хамство процветает, организации просто нет, зарплату задерживают, вечно что-то мутят и постоянные обещания! Люди бегут, текучка кадров огромная, отсюда и результаты, оставляющие желать лучшего. Куда смотри Москва?! Эти отзывы вообще кто-нибудь читает?!

Техника безопасности не соблюдается,Станки старые. Зарплата крайне низкая по сравнению с большой землей-17 000рублей за месяц!(помбур 7разряд). Начальству плевать на работников,они то получают достойную зарплату. Вечно теряют документы и расчетки. Поток увольнений бесконечный.Обещали достойную работу с хорошей оплатой,а получили отношение хуже чем к неграм у плантаторов.

а вот тут можно много написать!!!работники конторы,в частности отдел кадров,расчётный отдел ,бухгалтерия,людей ,работающих на скважинах ,считают за какое-то грязное быдло и разговаривают,нет не разговаривают,а огрызаются с ними,как будто они не люди!!!девочки, поучитесь манерам,если родители вас не научили и имейте ввиду -это мы вас кормим ,а не наоборот!!!с зарплатой вообще всё плохо!не понятно,сколько,за что,а самое главное,когда?расчётки-это вообще как чертежи секретной военной техники!только министр обороны может получить!когда нет зарплаты,ссылаются на то,что москва не переводит!а на счёт премии на день нефтяников вообще весело!эту премию высчитали с нашей зарплаты!!!представляете?вот смех и позор такой компании!!!больше половины итр-состава безграмотные в сфере бурения и крс и занимают места ,конечно благодаря знакомым!отсюда и плохая организация труда,снабжение техникой,инструментом!очень проблематично выехать с месторождения под конец вахты!!!постоянно перемешивают составы бригад,за вахту людей кидают туда сюда по несколько раз!!!в общем,приходите,устраивайтесь,наслаждайтесь!!!и на счёт оценок ниже.самая первая оценка,коллектив и корпоративная культура,я ставлю 5,но имею ввиду бригадный коллектив и отношения только в бригаде,а никик не про конторских!!!