Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

ООО Новосибирская геолого-поисковая экспедиция - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ООО НГПЭ
Телефон: +7 (383)334-46-01 (отдел кадров) +7 (383)330-35-66 (главный инженер)
Email: [email protected]
Сайт: ngpe.ru
Компания просмотрена:
857 раз

Оставить отзыв о работе в компании ООО Новосибирская геолого-поисковая экспедиция

Отзывы сотрудников о компании ООО Новосибирская геолого-поисковая экспедиция (1)

Аноним
Город: Новосибирск
29.06.2013
Отрицательные стороны
Новосибирская геолого-поисковая экспедиция, ООО (Новосибирск и Новосибирская область) находящаяся на ул. Боровая партия, 12. Зарплату платят: белая часть-8000 тысяч, а остальная - черная, вся с задержкой от 2 до 3х месяцев, а заработанные деньги постоянно приходится выпрашивать. Генеральный директор Борисенко Д. А. дает обещания для того, чтобы была выполнена работа, а после этого сразу говорит, что он такого не говорил - ДВУЛИЧНЫЙ. Главный инженер Хабибуллин Ф.К. У него амбиций в 2 раза больше, чем он весит, "откаты" уместны , в технологии бурового дела и производства - полный ноль, зато рассорить коллектив или втоптать в грязь рабочего - в этом он на коне! Хабибуллин говорит красиво, любую ложь и вранье преподносит как правду. Работа в полях, количество людей в бригадах сократили и хотят, чтобы работали по 13-15 часов, по 26-27 дней в месяц жить в поле. Производство вот-вот умрет с таким руководством. Цена за работу не совместимая. Стоимость за произведенную работу для клиентов очень сильно завышена. Будьте очень внимательны в выборе работы.



Бывший рабочий этой организации.
Ответить

ООО «Новосибирская геологоразведочная экспедиция», расположенное в Новосибирске, имеет негативные отзывы о задержках и частичной выплате заработной платы, при этом сотрудникам приходится постоянно просить заработок. Генеральный директор Борисенко Д.А. описывается как двуличный человек, который дает обещания, а затем отказывается от них. Главного инженера Хабибуллина Ф.К. критикуют за недостаток технических знаний и жестокое обращение с рабочими. Компания сокращает численность команды и ожидает долгих часов работы и длительного пребывания на местах. В целом считается, что такой стиль управления наносит ущерб производительности и репутации компании.

Администрация