ООО Петерполис - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Телефон: 8(812) 313-27-75;8 (800) 100-39-88
Сайт: peterpolis.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
1171 раз

Оставить отзыв о работе в компании ООО Петерполис

Отзывы сотрудников о компании ООО Петерполис (1)

Город: Санкт-Петербург
02.06.2014
Отрицательные стороны
1) Огромная текучка, сотрудники не запоминали имена своих коллег из-за текучки. 2) По поводу зарплат на собеседовании говорят стандартные фразы, мол верхняя планка не ограничена. Высокий доход. Ничего подобного. На деле сотрудник получает 25 + 2-3 тысячи в качестве %. 3) На собеседовании будущих специалистов не знакомят с системой премирования. Сама компания получает 40-60 % от сделки, а менеджер получает от нее за свою огромную работу от 0,5 % до максимум 1 % !!!! 1% - это самый высокий процент для менеджера, его можно получить только в том случае, если совершил продаж на 1 млн. Оклад тоже зависит от продаж. Продал на 1 млн, получишь оклад 40 + 1 % от миллиона, т.е. в целом 50 тыс. Продал на 800 тыс., получишь оклад 30 + 0,8% от 800 тыс. В основном менеджеры продавали тысяч на 500, поэтому получали 25 + мизерный процент в 0,5 Многих сотрудников не рассчитывали перед увольнением. 4) В компании чувствуется привилегия "старичков". У всех корона на голове. Вечно шушукаются между собой, перекидываются записочками, а потом демонстративно разрывают их разрывают на мелкие кусочки и только потом выбрасывают в урну. Смешно .. Каждый из опытных старичков пользуется откатной системой, не понятно кому делается этот откат.. 5) Самая большая корона у руководителя. Работает она в компании сравнительно недавно, добилась определенного "повышения". Она может заявляться на работу во столько, во сколько сама того пожелает и уйти тогда, когда захочет. Таким образом, приходила она к 11 и работала часов до 4-х. Шикарно. Все-таки, стоит отдать ей должное, она могла поставить на место наших партнеров, достаточно умна, но не так достаточно, чтобы не выбрать легкий путь. Абсолютно каждый сотрудник питает дикую ненависть к ее персоне и отвращение. Кстати, мат в компании дело обычное. 6) Перспектив никаких нет. Временная работа. 7) руководство не понятно кто. Все подписи и документы заверяются подписью таинственного человека. Директорами считаются Осипов и Птицын. Но не понятно на основании каких документов. 8) По поводу самого продукта компании - все делается по черному. Птицын шлепает банковские гарантии в своей коморке, а менеджеры нагло врут в глаза и утверждают, что при проверке все подтверждения из ЦентроБанка будут получены. В общем, все ужасно в этой компании.

ООО «Петерполис» получило негативные отзывы от анонимного источника в Санкт-Петербурге. В компании высокая текучесть кадров, из-за чего сотрудникам сложно запомнить имена друг друга. Обсуждения заработной платы во время собеседований вводят в заблуждение: сотрудники часто получают меньше, чем обещали. Бонусная система непрозрачна: менеджеры получают лишь небольшой процент от транзакций. Существует чувство фаворитизма по отношению к старшим сотрудникам, которым выгодна сомнительная система отката. В целом практика компании и обращение с сотрудниками вызывают сомнения и вызывают беспокойство.

Администрация