Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

ООО Продос - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: Продос;ПРОДОС
Телефон: +73912959539
Email: [email protected]
Сайт: xn--d1atbbfj.xn--p1ai
Сфера деятельности:
Прочее
Компания просмотрена:
179 раз

Оставить отзыв о работе в компании ООО Продос

Отзывы сотрудников о компании ООО Продос (1)

Аноним
Город: Красноярск
20.02.2024
Отрицательные стороны
1. Круг обязанностей сотрудников четко не определен, отсутствует коммуникация между работниками.
2. Владелец организации не умеет делегировать и ставить четкие задачи. Сотрудник сам обязан понять что, как, за какой срок выполнить, а потом ещё получить на орехи за неверно выполненную задачу.
3. Из первых двух пунктов вытекает третий - неразбериха во всех процессах и от этого возникает много косяков. Всю ответственность за оплошности свешивают на работников, без разбора того, кто их допустил. Негласное правило - начальник всегда прав.
4. Токсичная атмосфера внутри коллектива, которую создают сам владелец и его супруга менеджер. Общение с сотрудниками с их стороны презрительное и заносчивое. Постоянные придирки на пустом месте, насмешки, ругань, крик - норма в отношении сотрудников. У владельца неприкрытый трудоголизм и ожидания того же от окружающих.
5. Текучка кадров. В данную организацию всегда требуются новые кадры, но не из-за расширения, а потому что вновь прибывшие сотрудники сбегают или их увольняют.
6.На рабочем месте нет места для отдыха и приема пищи. Обеденный перерыв отсутствует. Нет соц.пакета,
7. При приеме на работу требуйте трудовой договор с подписью и печатью организации и настаивайте на официальном трудоустройстве, иначе можно потом остаться у разбитого корыта.
На других сайтах отзывы об этой компании подчищают.
Ответить

ООО «Продос» в Красноярске получило негативные отзывы из-за различных проблем внутри компании. Сотрудники сталкиваются с нечеткими обязанностями, отсутствием общения и токсичной атмосферой, создаваемой владельцем и менеджером. Недостаток делегирования приводит к путанице и ошибкам, в которых виноваты исключительно сотрудники. Рабочую среду характеризуют как трудоголикическую, с высокой текучестью кадров и отсутствием возможности для перерывов и питания. Настаивают на заключении официальных трудовых договоров, а негативные отзывы о компании, как сообщается, удаляют с других сайтов.

Администрация
Другие работодатели