Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Очень мутное ТК, на основании которого рассчитывают оплату работы в выходной день, сокращённых дней и если больничный пересекается с отпуском. Какая-то отдельная редакция ТК у них)

Очень мутное ТК, на основании которого рассчитывают оплату работы в выходной день, сокращённых дней и если больничный пересекается с отпуском. Какая-то отдельная редакция ТК у них)

Я студент IT-специальности, участвовал в стипендиальной программе РСХБ-ИНТЕХ. Казалось бы, хорошая возможность компании познакомиться с талантливыми студентами, а студенту - получить бонус к академической стипендии за свои мозги и достижения. Но не тут-то было.

Я с сокомандником потратил суммарно месяц непрерывной работы для решения задачи кейса на стипендию. Помимо IT и непосредственно разработки, проработали и финансовую составляющую, и правовую, консультировались с практикующими юристами (естественно, не бесплатно). В общем, подошли к решению с максимальной ответственностью.

Сроки проведения отбора на стипендию - апрель-август. С сентября ежемесячно победителям обещали выплачивать стипендию в размере 15 тыс. рублей. (согласно положению о стипендии, оно же - публичная оферта). Документы с нас собрали в том же августе. 19 сентября прислали уведомление, что наше решение получило высокую оценку жюри, и нас рекомендуют на получение стипендии. Попросили еще документы (а это все, что есть - паспорт, ИНН и другое).

В итоге - конец февраля сейчас, когда я пишу этот отзыв. Контактные лица ничего не пишут и не отвечают на запросы с декабря, якобы, начали заводить победителям карты в РСХБ-банке. В отделении банка меня как клиента не видят, то есть никакого счета мне до сих пор не завели. Трубки не берут, номер телефона, указанный на сайте, сразу переключает на голосовой автоответчик, а затем сбрасывает звонок (то есть не работает). Жалобы в основной банк ничего не дают, поскольку нет никакой связи между РСХБ и РСХБ-ИНТЕХом. Все персональные данные мои и сокомандника были отправлены лицам, которые просто исчезли. Куда наши данные делись, в том числе паспорта, неясно.

Резюмируя, РСХБ-ИНТЕХ кинул бедных студентов на деньги (и на драгоценное время, которое можно было бы потратить на подготовку к новому семестру или на работу/отдых). Деньги если и выплатят, то непонятно когда, естественно, без учета инфляции.

Аналогичная ситуация с теми, кто участвовал в хакатоне АгроХак от этой конторы. После объявления результатов кураторы/организаторы просто слились, не отвечают на звонки, обещанные призы/дипломы участников не высылают.

Я подумаю еще 10 раз, хочу ли я связываться с данной компанией. И вам того же желаю.

Государственная контора на самом деле. Так как банк государственный. Заставляют предоставлять номера телефонов, к которым привязана учетка на гос услугах, заставляют присылать доказательства того, что вы сходили проголосовали. теперь заставляют обязательно голосовать дистанционно, реально проверяют, учетка привязана к этом телефону или нет.
А недавно надо было прислать несколько телефонов тех, кто будет тоже голосовать дистанционно. И это обязательно. Триста раз подумайте, нужна ли вам работа в такой айти организации.
одна из "корпоративных ценностей" - "государственный подход". На стене даже висят эти "ценности". вот она, "государственность".

после собеседования дали задание на 20 пунктов, согласился делать если дадут обратную связь (без разницы прохожу или нет). в итоге слащавый ответ что не подхожу и больше никакого общения.

после часа собеса с тех вопросами наконец то узнали требования по зп и тут уже отказали - срам какой-то, зачем было час терять?!

Вопросы дурацкие какой-то руководитель задавал - почему в ответ на вопросы у меня смех и ухмылки...

страшно подумать, неужто на митах компании нельзя ни посмеяться ни ухмыльнуться без последующего допроса?

Честно, проработал не долго, тк устраивался на одни условия, по факту другие. В части архитектуры инфраструктуры приведён странный товарищ, работающий пару лет в системе рсхб и до сих пор не понимающий и не знающий внутреннего процесса. Это первая странность. Вторая - он готов только водить руками.
Третья странность - не заплатили премию, но уверяли, что она надежная.
Идиотизм с удаленкой, то в офис, то не в офис, для своих пореже, для остальных чаще. При этом никакой разницы в функционале нет.
Из-за неадекватности руководства коллектив разобщен и многие на низком старте и с написанными заявлениями об уходе. В общем, на рынке много вакансий с лучшими условиями, но почему-то в этой организации считают, что они лидеры среди предложений архитекторам инфраструктуры. В других цк ситуация лучше, адекватнее, но в цк развитя инфраструктуры полный швах. Остерегаться