Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Потратила две недели на обучение (ожидание новой группы + само обучение)
Отправили на стажировку в салон, где я узнала, что открытой вакансии консультантом в городе нет, но могут взять кассиром (с ужасными переработками) согласилась на это.
И вот, целый час сотрудники хорошо со мной общались, говорили, что всё хорошо, рассказали про условия работы кассиром, по телефону позвонил менеджер, тоже сказал что всё хорошо и согласна ли я на данную работу.
Я согласилась и меня отпустили домой, но как только я вышла за порог оптики, сразу поступило сообщение "Извините, вы нам не подходите из-за незнания 1с"
Вот только в моем резюме это было указано, на собеседовании и обучении тоже сказали, что обучают работе в 1с.
Просто потратила время в никуда, так как компания сама не знает чего хочет.

Проходил неделю обучения, вызубрил всю их брошюру, я, как человек, который не сталкивался ранее с медициной написал тест хорошо, сказали свяжутся в течении дня, ответа так и не было, пока не написал сам. Ответили, что какой-то другой человек написал тест лучше и его взяли, мне не предложили даже другую точку, хотя вакансии были открыты. Неделю потраченного времени, минус средства на дорогу. Не рекомендую

Сотрудников ставят ни во что. В офисе одни зажравшиеся %удалено%, которые считают,что мы роботы. Все эти алгоритмы,КОТОРЫЕ НЕ РАБОТАЮТ!!!!! Тайные покупатели не дают спокойно выполнять свою работу. Никаких актов приема передачи товара при устройстве на работу,когда придёт время ревизии, будьте готовы,что все повесят на вас,хоть ты месяц проработал,хоть год,будешь платить. Не советую)

Я работала оптометристом ,ставили как хотели ,могли дернуть в любой день ,да ещё кидают по всем салонам !и пох им на все !зп маленькая ,не советую идти !как они обещают галимое г..но

Нет перспективы роста, никаких социальных гарантий, зарплата не соответствует обещаниям, за работу сверх графика не доплачивают, но работы добавлять любят. Впечатления не самые приятные.

За своей увлеченностью бизнесом не видит в сотрудниках людей. Это очередные, одни из многих, которых легко можно уволить и можно не ценить... Типичные слова при приеме на работу: сотрудник для компании, а не компания для сотрудника. Сотрудник не является личностью в компании, с его мнением не считаются. Происходит зомбирование: кругом все плохо, только в компании хорошо. А если ты уйдешь из компании, то обратной дороги нет. И если ушел, то будь уверен, что легенду почему ты ушел за тебя придумают, и шлейф негатива в твой адрес будет долго тебя преследовать. Корпоративы выглядят для многих обязаловкой.

Ужасная внутренняя обстановка в компании. Одни запугивают других, а те их тихо ненавидят. Выживание в обществе волков и овец. Сплошное лицемерие. Оплата труда по "черной" кассе. Безразлично-наплевательское отношение к сотрудникам.

Реальная зарплата не соответствует заявленной! на собеседовании об этом говорят, только если спросишь и уточнишь несколько раз. Менеджер по персоналу постоянно задает вопросы о конфликтности, стрессоустойчивости, нерабочих связах в коллективе, что наводит на определенные мысли, особенно после вопроса: "Какой из ваших руководителей был самым плохим?"

Потеряла час, проталкиваясь в пробках, затем еще минут 15 дозванивалась до менеджера по персоналу, потом минут 30 заполняла анкету и ждала менеджера по персоналу и все это ради того, чтобы узнать, что мне предлагают работу с заработной платой в 2 раза ниже, чем я указывала в резюме. По телефону мне отказались рассказать о вакансии, предложили приехать. Непрофессионально. Впечатление мерзкое, надеюсь, никто больше не попадется, спрашивайте у мадам все по телефону.

просто хамское отношение некоторых администраторов к врачам которое передается естественно и некоторым консультантам. ощущение такое чтотакое отношение как то поощряется сверху морально очень тяжело работать когда тебе ежедневно плюют в душу унижают и намекают что ты вообще то идиот хотя и врач очень заметно что такое отношение насаждается сверху может быть стоит изменить отношение к врачам - это было бы конструктивнее чем наживать врагов компании