Сотрудники в Красноярске отрицательно отзываются о компании, ссылаясь на плохую организацию, условия труда, условия проживания и оборудование. Они выражают разочарование по поводу задержки выплаты заработной платы, поскольку только часть выплачивается наличными сразу после смены. Остальное делится между оплатой картой и еще одним платежом наличными, но полная сумма не поступает уже больше месяца. Кроме того, сотрудники утверждают, что досрочный уход со смены приводит к потере бонусов, что приводит к значительным вычетам из обещанной зарплаты в 120 тысяч.