Сотрудники Parlex сообщили о негативном опыте сотрудничества с компанией, ссылаясь на такие проблемы, как задержки выплаты заработной платы и отсутствие реакции со стороны кадровых отделов. Некоторым сотрудникам не платят зарплату месяцами, оправдания варьируются от нехватки времени для расчетов до требований выполнить дополнительную работу до получения оплаты. Попытки связаться с кадровой инспекцией в Москве не увенчались успехом. Поведение компании предполагает стратегию ожидания увольнения сотрудников, чтобы избежать выплаты причитающейся зарплаты.