Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

ПАРМА - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сайт: parma.spb.ru
Сфера деятельности:
Машиностроение и оборудование
Компания просмотрена:
5096 раз

Оставить отзыв о работе в компании ПАРМА

Отзывы сотрудников о компании ПАРМА (6)

Ко Ля
Город: Санкт-Петербург
13.02.2025
Отрицательные стороны
Директор компании - редкостный самодур. Застрял в 90-х. Треть компании состоит из близких людей к директору. Кумовство ярко выражено. Если вы устроились в компанию с улицы, без знакомства, будьте готовы что ваши трудовые права будут периодически ущемляться. За чужие косяки и ошибки вину и ответственность повесят на вас, а не на истинных виновников. А наказание в виде выговора или лишение части зарплаты будет 100% . Вас будут привлекать бесплатными “печеньками ” в кафе-столовой в объявлениях с вакансиями от компании. Печеньки стоят копейки. Это не та вещь, которой можно завлечь сотрудников на работу ) А за лишнюю съеденную печеньку можно схлопотать. И вас могут наказать и обсуждать на общем собрании руководства компании. Сотрудники компании половина друг друга не знает. А даже если и знает, то проходя отворачивают голову и не здороваются друг с другом. Общая атмосфера будто вы в тюрьме . Ничего лишнего нельзя сказать и сделать. Любая инициатива в этой компании рассматривается как преступление. Даже развернут стол или подвинуть на пол метра без разрешения директора нельзя. Все процессы в компании завязаны лично на директора. Иногда доходит до абсурда. Чтобы получить батарейки или скрепки и другую канцелярию нужно личное решение директора. Если его нет неделю в компании. То неделю вы не получите нужные батарейки и скрепки )) Бывает что директор заставляет работать по выходным..особенно в конце года. А отработав , за выходные вам могут деньги не заплатить. Это лотерея, как повезёт. Обман и ложь в компании это повседневное обычное дело. Лучше всего в компании живётся своим приближенным к директору людям. Они “лижут” ему “ж”, смотрят ему в рот и любое его даже дурацкое решение считают законом и командой “фас” на исполнение. Остальных директор считает ущербными. Все ему льстят. Директор не любит слышать правду. Сотрудников, имеющих своё личное мнение на тот или иной вопрос директор люто ненавидит. Директор не будет с вами здороваться.. даже если вы с ним поздоровались. Мания величия зашкаливает. Вы будете себя ощущать рабом, а не полноценным сотрудником. Да бывают и яркие подставы со стороны директора, например пишите заявление на увольнение, две недели отработаете, придёте за обходным листом, а вам скажут что заявление потерялось. Пишите новое заявление и отрабатывайте ещё две недели.. И таких вещей в компании полно. Всего не перечислить. Сто раз подумайте стоит ли вам работать в этой компании.. если вы с улицы и не являетесь знакомым директору. А если и работать в этой компании то сугубо временно, просто перекантоваться до новой работы. В основном хороший дружный коллектив. Добрые отзывчивые люди. Но как в прочем на любом предприятии есть свои “крысы” и “стукачи” . Всегда надо держать ухо востро.
Ответить
Я
Город: Санкт-Петербург
27.05.2022
Отрицательные стороны
Был на собеседовании не понравилось - зарплата, условия и офис. Потом узнал что у них вакансии долго висят на hh - это только меня убедило что не стоит там работать.
Ответить
Менеджер по продажам(Сотрудник)
Город: Санкт-Петербург
31.07.2019
Отрицательные стороны
Работаю несколько лет, постоянно нагревали с "премиальной частью". Помимо обмана по зарплатной части был еще "кадровый момент". Когда увольняют половину сотрудников, а план месячный раскидывают на оставшихся, в итоге поработав в режиме двойного отжима - остаешься без премии. Два раза в неделю созывались великой важности собрания, на которых директор клятвенно обещал что вот-вот все будет как прежде, хотя на лице читалось, что нет. Резюмирую: если вам не важен размер зарплаты, удобное расположение места работы, если вы готовы продавать "херню", если вы любите издеваться над собой, выслушивать оскорбления от морально неполноценного руководителя, то эта работа для вас.
Ответить
Инженер-конструктор(Сотрудник)
Город: Санкт-Петербург
09.08.2018
Отрицательные стороны
Проработав в этой компании много времени с деградируете очень сильно. Не советую, работать в ООО ПАРМА только потеряете время.
Ответить
Парма - это вам не Италия.(Сотрудник)
Город: Санкт-Петербург
15.07.2018
Отрицательные стороны
Руководитель и владелец компании Сулимов Д.В. -психически ущербный человек. Условия труда "приемлемые", если не обращать внимание на отсутствие в офисе вентиляции и нормальной питьевой воды. С зарплатой вас обманут: сначала предложат норм.запрлату, а после заключения договора выяснится, что реальный оклад мизерный. Полный соц.пакет (ДМС + чай с печеньками), но из-за нечестной оплаты труда и штрафов, в нем нет никакого смысла. Работа сверхурочно, по субботам также необходимо выходить.Уволить могут в любой момент. У компании тяжелое фин. положение (один сотрудник делает работу за троих,- так называемая "оптимизация"). Если вы готовы терпеть несправедливость и хамство в свой адрес, то эта компания действительно подходит вам.
Ответить
инженер(Сотрудник)
Город: Санкт-Петербург
10.10.2017
Отрицательные стороны
В организации ощущение режима исправительного учреждения, тотальный контроль всего, каждое движение, каждый шаг, слово, сайт который посетил - пишется. Верхушка директоров (и естественно кадры) из МВД.Ощущение недостатка воздуха. Система организации труда как в зоне.(что ожидать от бывших сотрудников МВД)Бежать,бежать от туда...
Ответить

Сотрудники в Санкт-Петербурге поделились негативными отзывами о работе в ООО «ПАРМА». Они упомянули такие проблемы, как обманная практика заработной платы, отсутствие прозрачности, плохие условия труда и умственно отсталый менеджер. Компанию критиковали за высокую текучесть кадров, чрезмерный контроль над сотрудниками и ощущение нахождения в исправительном учреждении. В целом отзывы позволяют сделать вывод, что работа в ООО «ПАРМА» может привести к неудовлетворенности, деградации и ощущению несправедливости по отношению к сотрудникам.

Администрация
Другие работодатели