Питер Холод - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ООО «Питер Холод»;ПитерХолод;Питер-Холод
Телефон: +7 (812) 331-38-32 8 (800) 250-38-32
Сайт: piterholod.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
5236 раз

Оставить отзыв о работе в компании Питер Холод

Отзывы сотрудников о компании Питер Холод (3)

17.11.2015
Отрицательные стороны
Отдали бразды правления консалтингу, и следовательно компания превратилась в царство маразма.
Город: Санкт-Петербург
17.03.2014
Отрицательные стороны
руководствующий состав бездари и не грамотные люди в техническом плане.Директор шизофреник которому кажется что его постоянно хотят наколоть свои же работники.Никогда не поздравят ни с днем рождения,ни с любым другим праздником.Отношение к рабочим никакое.Никогда не выплотят премии,зато за любоую провиность(типо опоздание с обеденного перерыва) снимут с зарплаты в дридорого!!!Жалко тех клиентов которые связывались с данной компанией,они обретали себе кучу проблем!Соц пакет и льгот вообще никаких!!!Технический директор вообще врун!Постоянно врет ген директору,а тот пляшет под его дудку!Вообщем перспектив у этой компании нет и не будет!Все держится за счет ребят сервисников,но и у них нервы не выдерживают,постоянные мысли об уходе!Вот...
Город: Санкт-Петербург
29.03.2011
Отрицательные стороны
Возможно в период "развода" ООО "Питер Холод" и "Golden Climat" происходили разногласия в административном плане, которые не могли не отразится на сотрудниках. Соответственно их недовольство и противоречия Вы можете встретить на некоторых ресурсах о работодателях.

Сотрудники высказали негативное мнение о Петре Холоде, сославшись на проблемы с руководством и отсутствие льгот. Один рецензент упомянул, что консалтинг взял верх, что привело к хаосу внутри компании. Другой раскритиковал руководство как некомпетентное, а директора как параноика. Также поступали жалобы на удержания заработной платы за мелкие правонарушения, отсутствие премий и социальных пакетов. В целом компания считалась бесперспективной и вызывающей стресс у ее сотрудников.

Администрация