Принт Эра - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ПринтЭра;Принт.Эра
Телефон: +7495 782 82 70
Сайт: 7828270.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
4380 раз

Оставить отзыв о работе в компании Принт Эра

Отзывы сотрудников о компании Принт Эра (5)

Город: Москва
09.08.2014
Отрицательные стороны
Докатились до того со своей текучкой что нанимают не профессианалов алкот и нариков я в шоке
Город: Москва
18.04.2014
Отрицательные стороны
Так вот этот коллектив, весь дружно ищет работу. Здесь полный отстой. Руководство думает только о том как бы ему было удобно, все остальные пошли на ... и тд и тп. Зарплату вам никогда не поднимут, если придете на что-то то и уйдете с тем же не зависимо сколько вы здесь отработаете. Уважаемые соискатели будьте бдительны.
Город: Москва
28.09.2013
Отрицательные стороны
Директор маленький царек, который сидит на высоком троне, болтает короткими ножками в красных сапожках. Кидается красивыми словами типа КПЙ в котором ни хера не разбирается!Обманывает всех своих сотрудников кроме ЛЫСОГО прихлебателя и шестерки, зарплату платит три копейки в год, а сам жирует!

Короче не ходите туда работать и не теряйте на это время, лучше потратьте время на поиски другого места работы!

Удачи в поисках!
Город: Москва
08.09.2012
Отрицательные стороны
Компания эта - очень маленькая с большим самомнением. Офис - это гаражное строение арендуемое у автокомбината 28, кое-как замазанное "под офис". В "офисе" оказываешся сразу за большими гаражными воротами. Сотрудники так и называют "наш гараж". Данное строение разделено на 2 части - производство и офисные помещения, т.е. когда в цехе ведутся работы, в офисах смрад от краски или сварки. Абсолютно неадекватное руководство, которое плодится и размножается на фоне непрерывной текучки подчиненных. У директора - паническая мания преследования и фобия что все всё на его предприятии крадут. Доступ - как на военный объект. А профиль предприятия до смешного прост - рекламные таблички) Очень распространены такие способы слежки и контроля, как видеокамеры почти во всех помещениях, официальное соглядатайство, обязание всего коллектива вести открытую переписку о "косяках", разбирательство и публичное линчевание чаще всего за мизерные ошибки. Грамотные специалисты тратят свое рабочее время на выяснение абсолютно идиотских претензий со стороны директоров, которые живут в каком-то своем заоблачном мире, оторванном от основных процессов предприятия. Реальной помощи в крайних ситуациях от них, как от настоящего руководства, не дождешься, в основном только претензии и многочасовые выяснения кто виноват. Ну и как итог - штрафы, денежные наказания по любому поводу. Увольняются люди "пачками". чаще всего из-за зарплатных обид. Оплата труда так выстроена, что в любой подходящий момент с тебя можно снять доплаты за какую-то провинность. Без особых объяснений причин. Так что не обольщайтесь обещанной зарплатой. Это мираж. Кстати, ПринтЭРА - многолетний пользователь поисковых ресурсов по работе. При наличии маленького коллектива кадровики не устают выкладывать очередные вакансии в инет. Я уволился и перекрестился. На фига тратить нервы и выслушивать реальные глупости от неграмотных распальцованных "директоров" (их теперь два, второй - смех и грех, из какой-то помойки вылез, наиглупейшее создание)
Город: Москва
26.04.2012
Отрицательные стороны
Никакого развития нет и быть не может. Приходится работать на сломанном или изношенном оборудовании, при этом много перерабатывать. Владелец, он же ген дир, необязательный, если есть возмоность кинуть - кинет и с зп тоже.

В отзывах о компании Print Era отмечаются различные негативные аспекты, в том числе прием на работу непрофессионалов, алкоголиков и наркоманов, а также плохие методы управления, такие как низкие зарплаты и отсутствие возможностей для развития. Директора характеризуют как высокомерного и лживого человека, создающего токсичную рабочую среду с высокой текучестью кадров. Сотрудники сталкиваются с проблемами из-за неадекватных мер руководства, надзора и контроля, что приводит к разочарованию и неудовлетворенности. В целом компания изображается как место, которого следует избегать из-за неблагоприятных условий труда и практики управления.

Администрация