Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

QTECH - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сайт: qtech.ru
Сфера деятельности:
Бытовая техника и мобильная связь
Компания просмотрена:
5764 раз

Оставить отзыв о работе в компании QTECH

Отзывы сотрудников о компании QTECH (9)

Специалист
Город: Москва
17.03.2025
Отрицательные стороны
У работодателя много судебных дел с уволенными сотрудниками: набирают людей, незаконно увольняют, нарушая трудовое законодательство, а потом еще и судятся с работником. И это в компании у них отлаженная система. Не знаю откуда это исходит: из непрофессионального и недальновидного HR-департамента, не умеющего решать проблемы, либо от других лиц. Советую 100 раз подумать, прежде чем идти. Если вы востребованный ИТ-специалист, то вам точно не стоит сюда идти
Ответить
Менеджер
Город: Москва
04.03.2025
Отрицательные стороны
К закупочной стоимости добавляют 40%, эта сумма выводится заграницу, вся эта денежная масса оседает в третьей стране, только часть из которой идет на оплату поставщику. В таможню подаются правленые документы с завышенной стоимостью, возвращается повышенные суммы НДС (!) обратно. Это фактически нарушение закона! Закупают телефоны в Китае в разобранном виде, привозят, собирают и продают как телефоны отечественного производства. Только ловкость рук, никакого мошенничества! Работают сотрудники, открывают свои компании по продаже телекоммуникац.оборудования (Код ОКВЭД 46.14.1 Деятельность агентов по оптовой торговле вычислительной техникой, телекоммуникационным оборудованием и прочим офисным оборудованием), оказывающие транспортные услуги. Потом удивляются почему такие высокие ставки на логистику, просто Директору по логистике не выгодно везти по низкой ставке, его собственная компания тогда недополучит прибыль. Здесь наоборот, чем выше ставка, тем лучше. Заодно можно что-то закупить самому, привезти за счет Кьютэк, продать через свою компанию. Там давно уже свое ОПГ в организации, которое перекачивает деньги из Кьютэк в свой карман. Постоянные сбои в системе, и это в ИТ компании (!). Открою вам тайну, ваши проблемы с системой, с 1с, почтой искусственно сделанные. Это все идет лишь от одного Айтишика, который отвечает за администрирование вашей системы, который поддерживает тесную связь и является «руками» бывшего вашего ИТ-директора, не станет его, и ваши проблемы с системой сразу исчезнут. Также меняются данные в 1С (подчищаются, исправляются) и высшему руководству предоставляют те данные, ту отчетность, которую он хочет видеть. Я уже не говорю, что происходит на складе. То, что в базе и фактически в наличии сильно разнится. Необходимо проводить инвентаризацию не своими силами, а исключительно независимой аутсорсинговой организацией, которая не заинтересована в искажении данных. Все на самом деле очень грустно. Учредитель думает как оптимизировать свои расходы, нанимает для этого сотрудников, «раздувает» штат, а все достаточно просто, ваши деньги уходят по карманам отдельных людей. Чистка кадров, ротация, вот и вся оптимизация!
Ответить
Менеджер
Город: Москва
17.02.2025
Отрицательные стороны
В компании работает Фокина Анастасия Дмитриевна, руководитель отдела ВЭД, которая отвечает за закупки и логистику. И внимание! Которая открыла свою транспортную компанию ООО «Диэндэй Лоджистик (ИНН 5047297363), занимающуюся перевозками и логистикой вместе с бывшим сотрудником Ермолаевым Д.А. (ИТ-директором). Это как вообще, нормально? Так можно и с клиентской базой работать, учитывая что сотрудник действующий. Помимо зарплаты, премий, она еще и на перевозках за 5 месяцев сделала себе выручку 8,7 млн..
Ответить
Сотрудник
Город: Москва
24.12.2024
Отрицательные стороны
Абсолютно некомпетентные сотрудники. Другие компании несколько раз проверяют, перепроверяют, чтобы не ошибиться в коде ТНВЭД, данных при подаче таможенной декларации, в данной компании целесообразно уходят от уплаты тамож.пошлин, налогов путем перекодировки, чего делать нельзя. Тамож.камер.проверку никто не отменял. Когда говоришь директору об этом, он говорит :"Ну, будет административка". На что отвечаю: "Неуплата налогов от 2 млн. -это уже уголовная статья". Он говорит, ну, там же фиктивный ген.директор, Я говорю, к ответственности привлекают всех: и главного бухгалтера, и фин.директора. Директор даже не знает таможенного законодательства, всей ответственности и серьезности ситуации. Экономист, который не умеет считать себестоимость и даже не знает из чего она складывается. Какое может быть развитие, если некомпетентные, профессионально слабые сотрудники.
Ответить
Сотрудник
Город: Москва
22.07.2024
Отрицательные стороны
Обещают KPI, на самом деле обманывают. При этом себе назначают любые суммы. Фокина, руководитель отдела ВЭД, везет по самой высокой ставке со своей транспортной компанией, которая ей платит откаты, выраженные в денежном формате. Когда задаешь по этому поводу вопрос, отмалчивается. Бедные инженеры работают как лошади, а кто-то сидит и зарабатывает "левые" деньги. Приходят во сколько угодно, уходят во сколько угодно. Директор по логистике Локтионов приводит своих друзей, делая вид, что на самом деле проводит собеседование.
Ответить
Елена
Город: Москва
02.04.2024
Отрицательные стороны
Уже на этапе общения с HR впечатление отвратительное. HR Наталья предложила провести собеседование , заранее договорились на онлайн встречу в понедельник , 10:00, я подготовилась, изучила информацию о компании, подготовила рассказ о своем опыте, в 9:58 мне позвонила HR и сообщила , что она оказывается сегодня в офисе и там очень шумно, ааудиторию она не забронировала, хотя знала заранее, что у нее в расписании собеседование...Поэтому предложила перенести встречу на следующий день . Для времени был предложен удобный ей интервал в 9:30, так как в 10 у нее уже другое собеседование . Извинения никто не принес, просто было сообщено в порядке факта, что сегодня она не можете, а вы там делайте что хотите и пофигу, что вы готовились, и ждали. От собеседования я в итоге отказалась, потому что считаю, что HR - это лицо компании и если уже на этом этапе такое отношение к будущим сотрудникам, то неизвестно, что будет в процессе работы.
Ответить
Инженер
Город: Томск
04.03.2022
Отрицательные стороны
Предложили работу, скинули тестовое задание. Я согласился сделал, по результатам прошёл собеседование. И всё HR менеджер потерялся. Не дав никакой обратной связи. Потратил на них уйму времени, а они даже не соизволили строчку ответа написать. Не советую связываться.
Ответить
Алексей
Город: Москва
22.05.2021
Отрицательные стороны
Минималка белой части ЗП. Индексацию не проводят. Вешают работу уволенных сотрудников без доп. Оплаты.
Ответить
менеджер
Город: Балашиха
02.02.2018
Отрицательные стороны
идиот, на идиоте и идиотом погоняет , особенно радует В.Н. Пак))) благо не довелось работать в его департаменте , но коллегам которые работают сочувствую , это человек которые в продажах не понимает не фига )!! Гоните его из компании , как и большинство всей верхушки компании .
Ответить

QTECH получила негативные отзывы от сотрудников, в которых упоминались такие проблемы, как отсутствие обратной связи после собеседований, низкие зарплаты без индексации и плохая практика управления. Один инженер рассказал, что остался без ответа после выполнения тестового задания и собеседования, а другой сотрудник раскритиковал компанию за то, что она прекратила работу без дополнительной компенсации. Менеджер раскритиковал руководство, особо отметив одного человека за непонимание в продажах. В целом, похоже, что у компании есть проблемы с коммуникацией, компенсацией и руководством, которые привели к недовольству сотрудников.

Администрация
Другие работодатели