«Реал-СБ Ростов» критикуют за то, что процесс набора персонала напоминает тактику MLM, поскольку на собеседованиях приходит большое количество кандидатов. Наибольшее беспокойство вызывает низкая зарплата в 8000 рублей и нереалистичные планы продаж во время испытательного срока. Процесс собеседования включает в себя групповую презентацию, за которой следуют индивидуальные обсуждения, что приводит к задержкам и неэффективности. Несмотря на профессиональную офисную среду, методы найма сотрудников компании вызывают сомнения. В целом практика и обещания компании не соответствуют реальности, с которой сталкиваются соискатели работы.