RichArt Food описывается как токсичная рабочая среда с менеджером-социопатом, которому не хватает коммуникативных навыков. Компания известна высокой текучестью кадров, а к сотрудникам относятся как к одноразовым. Отдел кадров, которым руководит Андреева Т., рассматривается как контролирующая сила, которая докладывает обо всем начальнику и вмешивается во все отделы. Сотрудников увольняют без объяснения причин, зарплату выдают в конвертах, наблюдается несоблюдение трудового законодательства. В целом для компании характерны диктатура и хаос, а также негативная атмосфера, исходящая сверху.