Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Мария самая неприятная женщина в этом коллективе. Истеричная и несчастная.
Считает что ей всем обязаны. Если ты не остаешься на переработки( которые не оплачиваются)))- ты плохой сотрудник.
Если ты присел отдохнуть - ты плохой сотрудник
Если ешь 2 раза в день -ты плохой сотрудник
Если ешь больше 20 минут - ты плохой сотрудник
Если позволяешь себе разговаривать с кем-то или смеятся - ты плохой сотрудник.
Цветы очень плохо хранятся. Баки для воды или вазы моют очень редко. Я наблюдала раза 2 чтобы их кто-то мыл.
Мария унижает сотрудников, может обозвать и кричать.
Придумывает штрафы. Если ты уволишься-штраф. Система сделана так что ты не можешь уволиться без потери какой-то части денег.
Если ты не понравишься Марии какими-либо действиями или внешностью-то это ежедневные унижения или подколы. Она выбирает любимчиком, так что тут повезет или нет уже решать не вам..
Получила колоссальный опыт на этой работе, больше негативный, но зато я поняла какая флористика мне нужна и в каких условиях я работать не хочу.

Устраивалась на вакансию SMM-менеджера. HR являлся работником этого отдела. Записывала всё в переписку в тг. И не задавала вопросов от слова совсем. После собеседования сказала сделать тестовое задание и пропала после моей отправки. Спустя пару недель начались посты, которые отписывала я в тестовом задании по развитию бренда. Очень здорово. Очень приятно.

Вы не сотрудник, а материал. Ничто,пыль под ногами.
Нельзя сидеть,нельзя спокойно есть, нельзя говорить свое мнение. Истеричное руководство,истеричная бухгалтерия,бесконечные переработки,работа на износ. На праздники нужно работать без сна 2 суток, опять же нельзя присесть, нельзя остаться поспать , ибо нечего тут лень показывать, езжай, спи 2 часа и снова сутки.
Постоянный поток сотрудников, многие плачут после работы.

Работа на износ. Руководство каждый день говорит, что уволит тебя, потому что ты плохо работаешь. Если ты вообще не ешь в течении дня, не отвечаешь руководству на неадекватные претензии в свою сторону, пашешь как лошадь и при этом ещё лижешь жопу начальству, то вас есть хороший шанс задержаться в этой компании. А вообще люди там не задерживаются. Потому что там никого ни во что не ставят. Спасибо за отрицательный пример цветочной компании и понимание, того каким не должен быть хороший руководитель.