Санкт-Петербургская Электротехническая Компания - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сайт: spbec.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
5613 раз

Оставить отзыв о работе в компании Санкт-Петербургская Электротехническая Компания

Отзывы сотрудников о компании Санкт-Петербургская Электротехническая Компания (4)

Город: Санкт-Петербург
09.09.2020
Отрицательные стороны
Контора посыпалась, Народицкие собираются сбежать к себе в ЕС с невыплаченными зарплатами сотрудников. Все увольняются
Город: Санкт-Петербург
13.02.2018
Отрицательные стороны
Не платят зарплату, не подписывают трудовой договор. Бесконечно водят за нос, снижают самооценку, некомпетентное в вопросах электроэнергетики руководство. Просто побываете в дурдоме - когда всерьез зададитесь целью получить зарплату и подписанный трудовой договор, в котором вам напишут сумму озвученную "шефом" (тем еще вруном), будут говорить, что ты не прошел медкомиссию, для этого нужен советник по безопасности (а он в отпуске - подожди недели 2), потом скажут что надо сначала доказать свою пользу и это некрасиво так требовать трудовой договор, если вам пообещали - "шеф" всегда выполняет свои обещания - в реальности он никогда их не выполняет, будет "дурочку" включать и все. В общем денег не дождетесь и официального трудоустройства тоже, да и опыта не получите - будете заниматься полнейшим бредом очень далеким от реальных задач электротехники и энергетики или каких-то организационных решений типа "менеджер проекта".
Город: Санкт-Петербург
27.09.2017
Отрицательные стороны
Предыдущий отзыв - это не просто попадание в десятку, а по сути совершенная формула этой конторы: Империя, построенная на одиозной фигуре владельца (он же руководитель), внешнем лоске (гламурный офис, шеф на Bentley Bentayga), молодых девочках-помощницах с развитым речевым аппаратом (правда, почему-то работающих там всего-то месяц-другой), и прочем арсенале для запудривания мозга. Приглашают в офис почти сразу, при этом технично "съезжают" с превентивных вопросов о сути работы, должности, задачах, мотивации и т.п. Ответ на все: вы нам подходите, и с вами желает поговорить лично генеральный директор. Очаровывает поначалу, не скрою. А дальше начинается абсурд: После восторженных рассказов о том, как "вместе мы сделаем этот мир лучше" и бомбических перспективах, вам перестают отвечать на вопросы об оплате труда, оформлении трудовых отношений, элементарных компенсациях (т.к., например, в компании с "населением" более 700 сотрудников нет корпоративной связи как таковой), и т.п. Просто замолкают. А когда вы вежливо поинтересуетесь перспективами дальнейшего сотрудничества, вам ничтоже сумняшеся предложат выполнить "первое задание шефа". Ну разумеется, бесплатно! В моем случае, задание заключалась в... поиске сотрудника для подбора - цитата - "молодежи и не только"! Да-да, мне, кандидату, предлагалось найти и "представить на согласование" другого кандидата! По тем же правилам игры: ни требований, ни условий, ни-че-го. А уж потом, опять цитата, "если все хорошо", мы МОЖЕТ БЫТЬ начнем сотрудничать. Занавес!.. Делайте выводы, дамы и господа. PS Прекрасная женщина, кажется в ранге советника шефа по персоналу, пытается весьма откровенно намекать о реалиях, ожидающих соискателей. И даже упомянутый в начале отзыв Анона лежит распечатанным (!) на ее столе. Да только вот отказ серьезных кандидатов до последнего верить в эдакий сюрреализм, не всегда позволяет вовремя упасть их розовым очкам. Дай Бог Вам здоровья, Екатерина Васильевна! Вы поступаете истинно благородно, и Вам не придется краснеть на Страшном суде.:) В моем же отзыве ни капли вымысла и приукрашивания, и он не имеет целью мою личную сатисфакцию. Скорее, он поможет Вам уменьшить количество подобных ситуаций и отрезвит некоторых наивных соискателей, что называется "на берегу". Честь имею.
Город: Санкт-Петербург
31.05.2017
Отрицательные стороны
Самая главная проблема в зарплате - ее не хотят платить- водят за нос. Дешевые разводы, и придурошные басни типо "чтобы работать в такой международной компании как спбэк один более высококвалифицированный специалист работал без трудоустройства (собсна без денег) 2 месяца", "Вы сначала докажите свою пользу компании" и тд. Каждый раз будут случаться новые истории - заболел кадровик, сервер повис, надо пройти медкомиссию, собеседование с советником по безопасности, а он на Лубянке и прочая чушь, причем начальник говорить: "Обязательно завтра утром", "Я уже отдал указ" и тд. Потом -новые невероятные истории. Все делается чтобы вы работали бесплатно. Контора на наивных лохов. Очень печально, что обычно человек который ищет работу, как правило нуждается в деньгах, а они на этом очень подло играют. Бог им судья конечно. Не тратьте свое время господа, ищите достойные места, где может и не будут обещать золотые горы и должности типо "заместитель генерального директора". но зато будут вовремя платить зарплату. Как следствие вытекает проблема: нормальные люди там не работают, либо "новички", либо люди с деградированными понятиями, низкой компетенцией, и завышенным чувством собственного величия. ПС: Ген.директор - врун, болтун и хохотун.

Сотрудники Санкт-Петербургской электротехнической компании поделились негативными отзывами о своем опыте. Они упоминают такие проблемы, как невыплата заработной платы, отсутствие трудовых договоров и мошеннические действия компании. Компанию критикуют за то, что она заставляет сотрудников давать ложные обещания, задерживает выплаты и создает непрофессиональную рабочую среду. Отзывы подчеркивают отсутствие прозрачности, невыполненные обещания и общее ощущение нечестности внутри компании. Сотрудники предупреждают других, чтобы они были осторожны и искали работу в другом месте, чтобы избежать подобных ситуаций.

Администрация