СК Панорама - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ООО "СК "Панорама"
Телефон: (812)766-04-74
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
2804 раз

Оставить отзыв о работе в компании СК Панорама

Отзывы сотрудников о компании СК Панорама (2)

Город: Москва
24.10.2009
Отрицательные стороны
Полное кидалово , директор Ризов Д.А. вообще не адекватный, больной человек. Я отработал 2 месяца

и заработал 5500 на должности прораба( но "завтраками" кормят исправно). В вакансиях з\п от 30000 но

когда устраиваешся подсовывают ПОЛОЖЕНИЕ О ПРЕМИРОВАНИИ с заявленой з\п 6000 и мифическими коэф-ми. Текучка страшня за 2месяца при мне: 4-инженера ПТО, 3-Буха, 2- нач участка, 3-прораба.

Поставщикам динамо полное, Сказки про задержки переводов, байки про задержки в банках и т.д.

АПАСНАЯ КОНТОРКА!
Город: Москва
24.10.2009
Отрицательные стороны
При приглашении на собеседование не говорят никакой информации - якобы всё узнаете на собеседовании.

Исполнительный директор (проводит собеседование) хам и невежда, выглядит и одет как гопник, манеры те-же, на вид 35 лет.

Про обязанности только общие фразы - никакой конкретики.

Официальная з/пл в районе 7000 руб, остальное премия - именно премия - её еще нужно заработать!

На вопрос о размере з/пл после испытательного срока - сперва молчание, затем отговорка что пройдете - узнаете, но выражение лица говорило том, что вопрос застал врасплох и директор!!! не знает сколько он будет платить после исп. срока - видимо вообще не собирается платить.

Компания находиться в новом месте на Тамбоской ул. д. 13 (ст. м. Лиговский пр.) - табличку прошлой фирмы (Медфарм) еще не сняли или не хотят менять.

Работников набирают на 3 должности при учете общего числа сотрудников 20 человек. Вот это текучка!!!

В общем НЕ советую туда ездить даже на собеседование - ШАРАШКИНА контора одним словом.

«СК Панорама» получила негативные отзывы от бывших сотрудников, сославшихся на проблемы с поведением директора и неадекватную практику заработной платы. Один сотрудник рассказал, что за два месяца заработал всего 5500 рублей, несмотря на обещания повышения зарплаты. Другой жаловался на отсутствие прозрачности во время собеседований и непрофессиональное поведение исполнительного директора. Высокая текучесть кадров в компании и сомнительная практика также были названы причинами, по которым следует избегать приема на работу туда.

Администрация