СтройТриумф - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ООО СтройТриумф
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
2856 раз

Оставить отзыв о работе в компании СтройТриумф

Отзывы сотрудников о компании СтройТриумф (1)

Город: Москва
23.10.2014
Отрицательные стороны
Работать в этой конторке будет большой ошибкой:

1) обманывают с з\п. В вакансии указана одна з/п, в процессе собеседования узнаешь что она серая, а в момент её получения (после 2х месяцев работы) узнаешь что тебе вычли налоги ИЗ СУММЫ ВСЕЙ ЗАРПЛАТЫ, а не только из официальной части;

2) офис - это ужас. От метро до него добираться надо непойми как. Сам офис представляет из себя подвал ,больше похожий на ночлежку для бомжей;

3) корпоративная культура. Любите бухать на работе? Не знаете нормального русского языка кроме матерного? Вам сюда!

4) отношение руководства к сотрудникам. Для них вы быдло, их цель - сделать так, чтобы вы пахали на них с утра до ночи (это не метафора, действительно рабочий день часто затягивается до "рабочей ночи"). При этом, когда дело дойдет до выплаты положенных Вам денег, руководство будет просто отсутствовать в офисе несколько дней подряд, а без их подписи з/п не выдают.

5) перспективы роста. Правильнее сказать их отсутствие. В профессиональном плане тут никак не продвинешься. Испортить здоровье - это да. Испортить трудовую книжку - это тоже да.

6) дисциплина труда. Без комментариев. Постоянно кто-то что-то теряет, забывает, в итоге на работе вечный пожар.

Итог. Если вы озлобленный на жизнь и людей алкоголик-садомазохист, то ООО ШарашСтройМонтаж СтройТриумф - это Ваша организация

Московская компания «СтройТриумф» получила негативные отзывы по разным причинам. Их обвиняют в обмане сотрудников относительно заработной платы, плохом расположении офиса и плохой обстановке, пропаганде сомнительной корпоративной культуры и проявлении неуважения к сотрудникам. Руководство критикуют за то, что он заставляет сотрудников работать сверхурочно без должной компенсации и за создание хаотичной рабочей среды. Кроме того, в компании отсутствуют возможности профессионального роста. В целом компания описывается как не поддерживающая и вредящая как физическому, так и психическому благополучию.

Администрация