Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

Таларии - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ООО «Таларии»;Talarii LTD
Телефон: +7 (495) 690-95-63 8 (800) 700-81-80
Сайт: talarii.ru
Сфера деятельности:
Туристические и авиакомпании
Компания просмотрена:
4199 раз

Оставить отзыв о работе в компании Таларии

Отзывы сотрудников о компании Таларии (4)

Анонимно
Город: Москва
19.12.2021
Отрицательные стороны
Ой... С финансовой точки зрения, агентство полный ноль. Как и за счёт живут до сих пор - не ясно.
ЗП задерживают и очень сильно. На собеседовании и при трудоустройстве это тщательно скрывается. Есть приоритет среди сотрудников - кто-то получает вовремя, кто-то в конце списка.
Проблемы с балансом у поставщиков (ТКП, BSP и т.п.), каждый билет оформляется с разрешения. И такая ситуация не первый год.
По причине этого - большие перебои с выпиской, слетают тарифы, места. Нервотрёпка и постоянное враньё заказчикам. К слову, многие значимые клиенты разбежались.
На тендерах сильно демпингуют, вплоть в минус себе, лишь бы получить крупного заказчика. Отчасти, этим можно объяснить все вышеперечисленные сложности.
Социалки ноль, перспектив ноль. Официальная ЗП минимальная - московский МРОТ, все остальное в конверте.

Резюме.
Если вы хотите получать ваш заработок строго по дням и в полном объеме, а не с опозданием в пару недель - вам точно не сюда.
Если испытываете необходимость в ежедневном стрессе - добро пожаловать.
Ответить
Дмитрий
Город: Москва
15.09.2020
Отрицательные стороны
Нет выстроенного процесса, куча хаотичных действий с дальнейшей переделкой. Плюс у участников процесса нет возможности делать работу корректно, из за отсутствия времени ( нет инструментов, не хватает кадров) либо компетенции. Нет обективной оценки труда. Премиальной/поощрительной схемы. Только субьективная на основании личных симпатий/антипатий конкретных людей. Руководством говорятся очень громкие слова и делаются громкие обещания. По факту не реализуется и трети из них. Ни в командных задачах. Ни в обсуждение усдовий работы конкретного сотрудника. Сложно воспринимать руководство как авторитет. Для клиента активно формируется впечатление сильной, дружной, успешной , слаженной команды профессионалов. Внутри же полнейший бардак. Заработная плата в конвертах и ее нужно постоянно выбивать, задержки постоянные. Каких то соц.гарантий нет , от слова совсем.
Ответить
Алекс(Бывший сотрудник)
Город: Москва
06.08.2018
Отрицательные стороны
Все, что втирает сотрудникам Воронин-чушь и бред! Веры в него нет! Одна мысль, как бы все быстрее продать и всех обмануть! Наконец-то дебила Криницкого скинул, якобы перевел в Таларии))) Боялся, что при его увольнении, долго потом будет от дерьма, который источает этот козел долго отмываться! Роман, мои поздравления! Вляпаться в такое гавно и так наивно! Повезло, так повезло!
Ответить
Аноним
Город: Москва
10.11.2014
Отрицательные стороны
На собеседовании вскрылись очень неприятные моменты: 1. Все сотрудники получают официально только 16 000 руб., остальное - в конверте. 2. Очень тесный и темный офис. Везде, где только можно, стоят столы. Свободного места в офисе практически нет, перемещаться по офису крайне затруднительно. Столы крохотные - около метра в ширину. Сотрудники едят прямо за рабочим местом. Помимо этого ничего плохого о компании сказать не могу. Возможно, кто-то даже будет рад там работать. Но после посещения их офиса на меня напала тоска. Насколько низко надо себя ценить, чтобы выбрать для работы такое место?...
Ответить

Сотрудники Talaria выразили обеспокоенность по поводу различных негативных аспектов компании, включая задержку зарплат, финансовую нестабильность и проблемы с поставщиками. Есть жалобы на хаотичность процессов, отсутствие структурированного рабочего процесса и субъективные схемы бонусов. Руководство критикуют за невыполнение обещаний и создание неорганизованной рабочей среды. Социальные услуги и перспективы для сотрудников оцениваются плохо, с низкой заработной платой и отсутствием социальных гарантий. В целом компанию характеризуют как стрессовую, с недостатком прозрачности и профессионализма внутри компании.

Администрация
Другие работодатели