ТД Тинко - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: Торговый Дом Тинко;ООО
Телефон: 8(495)708-42-13
Сайт: tinko.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
5872 раз

Оставить отзыв о работе в компании ТД Тинко

Отзывы сотрудников о компании ТД Тинко (3)

Город: Москва
08.01.2015
Отрицательные стороны
для того чтобы понять работу компании . нужно знать кто ей руководит.Все учредители компании бывшие милиционеры, поэтому привыкли .что все воруют, соответственно и подход к выбору руководства компании только свои и неважно какого они уровня развития.руководит компанией президент - венгерский крестьянин Тот Чаба Калман, до этого удачно разваливший четыре компании которыми руководил, сделав ход конем - женившись на дочке одного из учредителей, оказался у руля достаточно успешной компании.Любимые занятия президента - собирать мусор на складе, подглядывать и подслушивать за работниками, чистить снег, мыть окна и считать себя уникальным человеком. ужасно не развит. плохо образован, не все понимающий по-русски, не терпящий возражений и другого мнения ! Людей умнее и образованней себя ненавидит и выживает из фирмы.Соответственно подчиненных выбирает недалеких , глупых и готовых лизать жопу ! Генеральный директор компании Клещенок Геннадий Степанович - бывший военный. звание капитан, попал на должность . как известный персонаж Ильфа и Петрова для того . чтобы сидеть, компания скрывает налоги в особо крупных размерах, президент в фирме не оформлен, хотя все и решает. управление компанией можно охарактеризовать как феодально-казарменный капитализм. В компании действительно преобладают родственно-блатные связи.Продвигаются быстро в должности только родственники, как дочка Ген. директора - Землянская В.Г. почти мгновенно стала руководителем группы,зять руководителем филиала.Клиенты отбираются в пользу блатных,дабы оборот , а соответственно и премии были у них побольше.Любимое занятие ген. директора организовывать корпоративы, вплоть до по-граммного расчета порции на человека.все корпоративы похожи на игру зарница, посещение их обязательно .вплоть до уменьшения премии . если не пойдешь !!! Если вы готовы забыть о человеческом достоинстве, готовы получив по одной щеке подставить вторую , то это фирма Ваша !!! Очень большую ненависть у руководства вызывает хорошее и справедливое отношение к подчиненным и защита их интересов, а не защита бабла в их кармане !!! Чем ниже ваша должность , тем более пренебрежительное отношение к Вам. Поощряется доносительство и стукачество. Подхали

мы и жополизы в почете !!!!
Город: Москва
08.05.2014
Отрицательные стороны
низкая заработная плата

своих сотрудником ни во что не ставят, скотское обращение

обещали рост сразу после испытательного срока, его нет!!!

раз в пол года экзамены несправедливые

жесткий контроль

на минуту опоздаешь выговор

военная дисциплина

ТЕКУЧКА КАДРОВ

ЭТО САМАЯ ХУДШАЯ КОМПАНИЯ!!!
Город: Москва
04.04.2013
Отрицательные стороны
для новых людей,обязательное условие работы помощником !!!! менеджера не смотря на имеющийся опыт,это как проверка на способность подчиняться,прогибаться,смириться с рабской политикой компании,делать 80% работы за менеджеров отдела, ходить в туалет по расписанию и т.п.если эту школу прошел, значит годен. з.п. серая, оклады копейки, виртуальные обещанные премии платят всем разные, кто лет 10 там работает, друзьям и родственникам премии и з.п в отдельных конвертах и т.п.остальным что осталось, да и то чуть ли ни ноги целовать должны))))большая текучка, зарабатывают на помощниках менеджеров, заставляют учить должностные инструкции наизусть как стихи,неадекватные методы обучения, экзамены как в школе, всегда придумают что не хватило пару баллов чтобы сдать аттестацию, поэтому не поднимают оклады, переносят пересдачу еще на полгода, и т.д)))менеджеры все грустные, унылые, между собой всегда разговоры как бы поскорее свалить от туда.не тратьте время, в компании хорошо себя чувствуют только родственники, у кого отношения с руководством) и те кто остался с момента основания компании!!!!

Сотрудники ТД Тинько поделились негативными отзывами о компании, подчеркнув такие проблемы, как низкая заработная плата, несправедливое обращение и высокая текучесть кадров. Компанию описывают как возглавляемую бывшими полицейскими, придерживающимися феодально-казарменного капиталистического стиля управления с упором на семейные и криминальные связи. Сотрудники сообщают об отсутствии возможностей роста, строгом контроле и сложной рабочей среде. В целом, отзывы свидетельствуют о токсичной рабочей культуре с предпочтением продвижения по службе родственников и пренебрежением к благополучию сотрудников.

Администрация