ТрансСистемаСтрой - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ТСС;ООО ТрансСистемаСтрой
Телефон: +7 (812) 459-49-12
Сайт: tss.spb.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
3890 раз

Оставить отзыв о работе в компании ТрансСистемаСтрой

Отзывы сотрудников о компании ТрансСистемаСтрой (3)

Город: Москва
18.11.2014
Отрицательные стороны
за все эти три года не одного квиточка не видели. Ребёнку на новый год подарка нету и проезд на электрички за свой счёт. Так же нету помещения, где можно было бы подождать электричек и оставлять рабочий инвентарь, а то приходится все своё собой ношу.
Город: Москва
27.04.2014
Отрицательные стороны
Мое обращение относится к БРАУЭРУ А А . Проработав в вашей компании начальником участка не один год, поняла, что Люди,как и свечи,делятся на два типа: одни для света и тепла,а другие в ж....у. Александр Андреевич, так как вы не по человечески обошлись со мной ,вы наверняка поняли к какому типу людей вы теперь для меня относитесь .
Город: Сочи
05.02.2014
Отрицательные стороны
Принимают на работу в Сочи для уборки подвижного состава. Не добиться оформления договоров!!! Режим работы - сутки, через сутки, при этом оплата работы со слов руководства не почасовая, как у постоянных сотрудников, а фиксированная (25 т.р.), при том что в месяц выходит более 300 рабочих часов. Руководитель из Ростова-на-Дону - ХАМ. Орет на персонал. В тоже время, те кто работает на постоянной основе и командирован из Ростова получают и суточные и бесплатное питание и график работы сутки через трое!!! При этом получают за отработанные часы, т.е. если есть переработка, то это им компенсируется. Примите меры воздействия к руководству командированному в Сочи на период Олимпиады.

ТрансСистемаСтрой получила негативные отзывы от клиентов и сотрудников. Клиенты жалуются на отсутствие чеков, отсутствие подарков детям во время праздников, необходимость платить за проезд на поезде. Сотрудники критикуют руководство компании, при этом один сотрудник выразил недовольство обращением с ним конкретного руководителя. Другой сотрудник в Сочи выражает обеспокоенность по поводу несправедливых условий труда и различного обращения с постоянными и временными работниками. В целом, внутри компании существуют проблемы с прозрачностью, обращением с сотрудниками и справедливостью.

Администрация