На странице опубликовано 3 негативных отзыва из 2 источников.
Сводка опубликованных мнений
С какими негативными сторонами могут столкнуться сотрудники
Triol получила негативные отзывы относительно процесса набора персонала и обращения с сотрудниками. Один из претендентов упомянул, что одна и та же вакансия открыта уже много лет, и на собеседовании к ним не проявляют уважения. Другой сотрудник пожаловался на отсутствие льгот, низкую зарплату и повышенную нагрузку. Кроме того, были проблемы с изменением правил выплаты при увольнении. Эти обзоры подчеркивают обеспокоенность по поводу практики найма в компании и удовлетворенности сотрудников.
Сводка обобщает опубликованные отзывы и не устанавливает факты о работодателе.
Куча, логистика на складе на нулевом уровне. Нет своей работы, заставляют выполнять работу грузчиков, вывозите пустые коробки говорят. Условия зп отдельная тема.. Сказали что увеличение Зарплаты, ч
Премиальная часть вроде как увеличилась, с вычетом налога.. Вопрос как премия у них облагается налогом,…
Вакансия одна и та же висит постоянно, уже на протяжении нескольких лет. К соискателю на этапе телефонного интервью не проявляют уважения. Говорят сейчас перезвоним и пропадают на пару дней. Чтобы приехать на второй этап собеседования с руководителем, понадобилась неделя согласований и завтраков.…
Компания бедная, никакого соц пакета и премий нет, зп очень небольшие, а в одной должности объединяют обязанности нескольких сотрудников.
Как уже писали ниже, при увольнении меняют правила выплат и могут лишить kpi за уже закрытый месяц
Что было отмечено положительно:
Не увидела