ук новосибирскэнергосбыт - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: сибирь-энерго комфорт (новосибирск)
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
2337 раз

Оставить отзыв о работе в компании ук новосибирскэнергосбыт

Отзывы сотрудников о компании ук новосибирскэнергосбыт (2)

Город: Москва
24.10.2008
Отрицательные стороны
Кидают людей на зарплату. На собеседовании говорят всем примерно одинаково: мы пережили переезд, поэтому люди кому не удобно от места жительства до офиса уходят. Фишка в том, что зарплату обещают платить ЗА ОТРАБОТАННЫЙ МЕСЯЦ В КОНЦЕ СЛЕДУЮЩЕГО, таким образом любой новичок не поймёт кидалово это или нет не отработав 2 МЕСЯЦА !!! потом начинается: бывают задержки....кризис...и т.д. и т.п. А человек думает что это правда (тем более не уходить же сразу, вроде ещё за 2 месяца не заплатили....) Заманивают окладом в 40 000 + всякие переработки, премия сверх плана в 140 000р. ВЫ НИКОГДА ПЛАН НЕ СДЕЛАЕТЕ. НИКТО В КОНТОРЕ ПЛАН НЕ ПРИВОЗИЛ НИРАЗУ !!! А КИНУЛИ ЭТИ ГАДЫ УЖЕ БОЛЬШЕ ПОЛСОТНИ (500) !!!!!! ЧЕЛОВЕК !!!! ГЕН. ДИРЕКТОР: КУРОЕДОВ СЕРГЕЙ ВИКТОРОВИЧ ЗАМ. ГЕН. ДИР. МИХАИЛ МИХАЙЛОВИЧ
Отрицательные стороны
невыплата зарплаты... неверное начисление зарплаты... необеспеченность теплой спецодежды в зимнее время... отсутствие на участке 14 ...бытового помещения... заставляли работать в воскресенье (не оплатив работу) заставляли выполнять работу других работников (не оплачивая...при этом те работники получали зарплату полностью) заставляли работать при температуре воздуха - 28 градусов весь день (7 часов) на воздухе... за нарушение закона никто не отвечает... я оцениваю уровень заботы о работниках со стороны УК Новосибирскэнергосбыт,как крайне неудовлетворительную...и подлежащую адекватной оценке со стороны прежде всего Роструда... а прямые нарушения закона нужно отслеживать органам прокуратуры.... несмотря на покровительство администрации области...

Сотрудники «Новосибирскэнергосбыта» сообщают о негативном опыте сотрудничества с компанией, в том числе о проблемах с выплатой заработной платы и условиями труда. Они упомянули задержки в получении зарплаты, ложные обещания премий и принуждение работать в тяжелых условиях без должной компенсации. Руководство подверглось критике за отсутствие заботы о сотрудниках и неспособность устранить юридические нарушения. Сотрудники призвали такие органы, как Роструд и прокуратуру, вмешаться и контролировать действия компании.

Администрация