UNO Estate - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
1733 раз

Оставить отзыв о работе в компании UNO Estate

Отзывы сотрудников о компании UNO Estate (1)

Город: Москва
05.06.2020
Отрицательные стороны
Здравствуйте, все интересующиеся ! Приступим к описанию впечатления о собеседовании. Компания "левачит" уборкой, сдаваемых посуточно, квартир. Вакансия звучит, ни много, ни мало, как "горничная". Так вот эти самые "горничные" не оформлены никак. Не по трудовой, не по соглашению. Расходники для выполнения работы предлагают закупать за свой счет, с последующим возмещением. Некий Королёв А. А., проводивший интервью, очень охотно отвечал на вопросы и, как следствие, наговорил лишнего, а именно: о нежелании оформления по ТК в связи с полным отсутсвием желания уплачивать налоги.))) Прелестно правда? В процессе разговора мной было задано порядка 15-20 вопросов. Один из них: "количество сотрудников в компании?". Ответ: "3". В офисе было 2-е. 3-й человек либо директор(непонятно кто и где его местоположение(читай: рабочее место)), этой конторы, либо уже нанятая "горничная"(тогда, тот самый, Королёв и есть директор))) Возвращаясь домой возникли еще несколько вопросов. Решила позвонить уточнить. На что получила ответ, о том что, Королёв передал содержание беседы руководителю и принято решение о "нецелесообразности дальнейшего общения(дословно), т. к. Вы нам, наверное, не подходите". И это не удивительно, контора-то "мутная"))) Набирают иногородних, кои права голоса иметь не будут. Сдается мне, что и платят из обещаных 45т.р. от силы 20т.р.
Итог:
1. Оформление по ТК отсутствует;
2. З/п - черная;
3. Закупка всего необходимого для работы за свой счет.
4. Велика вероятность несоответсвия зарплатных обещаний фактической оплате.

UNO Estate – компания, предлагающая услуги по уборке съемных квартир. У интервьюируемого был негативный опыт, он отметил, что сотрудники не получают должного вознаграждения и вынуждены закупать расходные материалы самостоятельно. Интервьюер упомянул о нежелании платить налоги и выявил сомнительные практики внутри компании. Офис был описан как непрофессиональный, с неясной структурой управления. Собеседник в конечном итоге был признан неподходящим для этой должности. В целом, компания работает без соответствующей регистрации, платит сотрудникам под завязку и может не выполнять обещанные суммы заработной платы.

Администрация