На странице опубликовано 3 негативных отзыва из 2 источников.
Сводка опубликованных мнений
С какими негативными сторонами могут столкнуться сотрудники
Бывшие сотрудники «УралЭнергоМаша» в Челябинске поделились негативными отзывами о компании. Они упомянули слабые технические возможности, частые сокращения заработной платы и культуру подхалима и доносов. Сотрудники чувствовали, что с ними обращаются как с роботами и их не ценят. Были жалобы на директора, заместителя директора и бухгалтера с обвинениями во лжи, манипуляциях и неадекватном поведении. Компанию обвинили в введении в заблуждение сотрудников и клиентов, отсутствии производственных мощностей и высокой текучести кадров.
Сводка обобщает опубликованные отзывы и не устанавливает факты о работодателе.
Очень нездоровая атмосфера в фирме, которая создается директором , главным бухгалтером
Процветает лицемерие, приветствуются доносы.
Интриги, сплетни - это вообще фишка компании
Текучка кадров, люди, которые сразу оценили обстановку уходят сами, но очень часто со стороны руководства выбирается жертва (неугодный человек) психологически…
Ужасная психологическая атмосфера, не надо никаких денег с таким руководством и бюрократией. Блаж, самодурство, стукачество, кумавство, интриги, постоянная текучка, неадекватные параметры отбора, не соответствующие в дальнейшем реальному функционалу.
Что было отмечено положительно:
Хорошие материальные условия труда
Минусов гораздо больше:
1. Неадекватное руководство, директор самодур, достал всех со своей Библией. Там процветают сплетни и доносы до стороны главного бухгалтера, зам.директора, начальника ПТО и двух специалистов HR. Пять самых "гнилых" людей в компании во главе с библейским Фарисеем (директором). Пытаются…