У компании-почтальона есть отрицательные стороны, такие как «темная» схема выплаты заработной платы, когда водителям приходится контролировать свои доставки и подтверждать их по каждой зарплате. Фиксированная цена на бензин недостаточна для фактического потребления, что приводит к финансовым проблемам. Зарплату могут задерживать произвольно, есть жалобы на невыплаты со стороны магазинов. Директор манипулирует зарплатами, чтобы контролировать водителей, что приводит к страху потерять заработок. Клиенты угрожают расправой из-за невыплаченных денег, создавая враждебную рабочую среду.