Сотрудники «Вектора» сообщают о негативном опыте сотрудничества с компанией, ссылаясь на такие проблемы, как неоплата за работу, поручение задач, выходящих за рамки должностных обязанностей, а также высокая текучесть кадров. Рабочих часто нанимают на одну должность, но в конечном итоге они выполняют на складе ручной труд, включая подъем тяжелых грузов и разгрузку грузовиков, чтобы избежать штрафов. График работы плотный, с плавающими выходными и возможными ночными сменами из-за задержек с доставкой. Многие сотрудники уходят через короткое время, и лишь немногие проживают более года.