Отрицательные стороны
1. Сначала вы проходите обучение (4 дня по несколько часов) + каждый день громоздкие дз с дэдлайном "сегодня". Ощущается как полноценный рабочий день. И вот в само конце всего этого вам показывают ценник за ваше время:
400р - 60 мин (постоянные ученики) - с этим ты уже смирился, к тому же, проработав несколько месяцев, ты получаешь какое-то повышение в зп.
НО вот про следующие заранее никто не говорил:
100р за 50 мин - пробные уроки.
Вы сами проводите пробные уроки, если студент покупает абонемент, то скорее всего он останется с вами. Но если вы не подходите по расписанию, например, то естественно нет. Окей. Но вот что мешает изначально этих студентов потенциальных спрашивать хотя бы, в какое время дня они точно планирую заниматься? В чём проблема? В итоге ты постоянно сидишь на пробных. А эти пробные уже само по себе - издевательтсво. Какие 100р за 50 мин в 2023г??? Даже 400 р уже устарели морально и этически.
Кстати, надо сказать, что для студентов эти пробные бесплатные, и многие "потенциальные студенты" так чисто - залетают на огонёк.
Итак: постоянный урок - 400р; пробный - 100р; больше вам ни за что не платят - это важно, потому что делать вам нужно ещё оооооой как много всего.
2. Препод что называется "и на дуде игрец" там. Вот назначили вам это самое пробное. Вам пишут в рабочий чат: пробный урок такого-то числа во столько-то. А дальше вы должны сами, ручками зайти в com, взять оттуда номер ученика, найти, какие мессенджеры он использует и написать. Дальнейшее общение вы осуществляете тоже. Но это удобно, конечно, когда нужно что-то быстро решить. НО почему нельзя сразу хотя бы номер прислать преподу в чат? Кстати, если вам нужно, чтобы вас кто-то подменил, как вы думаете, кураторы сами будут смотреть в crm номер другого ученика? Естественно, это делаете вы. Это, конечно, не сложно, но почему вы ручками в crm должны доставать всё это, а вот другие почему-то не могут. Вообще складывается впечатление, что рядовые преподы - это вообще самое нижайшее, что там может быть.
3. Отчёты-отчёты-отчёты. Бесконечные отчёты. Нужно написать отчёт о каждом уроке в com (что, в общем, логично), также нужно написать это в свой рабочий чат. А когда кому-то из состоящих в этом чате понадобится эта инфа, разумеется вы снова должны её сами найти и продублировать. Потому что никто другой, кроме преподов, не может по каким-то причинам пользоваться поиском в чате тг. Что входит в отчёт: подробная информация о том, что делали на уроке (+), но помимо этого ещё как там ученик себя чувствовал, что ему там понравилось, что нет, что было сложно и т.д. КАЖДЫЙ РАЗ. Написание таких отчётов занимает ещё кучу неоплачиваемого вам времени.
4. При устройстве вас заманивают тем, что вы работаете в любое удобное вам время. У меня, например, это первая половина дня. Учеников на это время набрать они не могут (и вы же и виноваты в том, что у вас недостаточно нагрузки), поэтому вас начинают подбивать работать по вечерам и в выходные (самое популярное время), и говорят, что уж там-то это время точно забьют. Ну спасибо, как будто это было не известно. Кстати, из стажёрства вы не выйдете, пока вам не наберут 20ч. А это постоянные созвоны со старшими преподами и бесконечные обсуждения ваших уроков. Разумеется, бесплатно. Даже если у вас будут идеальные уроке, вы обязаны продолжать созваниваться, потому что стажёр. Но и после выхода из стажёрства вы всё равно смотрите уроки других преподов, заполняете чек листы, се вместе это обсуждаете. Это полезно, не спорю. Но мотивация должна же быть? Вам по-прежнему платят 400р в час.
5. Скудные планы к урокам. Всё равно нужно ещё самостоятельно много готовиться.
6. Когда вы решите уволиться, нужно СНОВА поднимать всю информацию по всем ученикам и собирать это в удобный файл. Опять ручками, самостоятельно.
7. Кстати, предупреждают, что когда уходишь в отпуск, то ученики идут пока к другому преподу и зачастую там и остаются. То есть, вы вышли из отпуска - и здравствуйте пробные уроки по 100р!
