ЗАО МТ - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: ООО МТ;МессТехник;MT-Solution
Телефон: 8(495)620-59-25
Сайт: messtechnik.ru
Сфера деятельности:
Компания просмотрена:
1520 раз

Оставить отзыв о работе в компании ЗАО МТ

Отзывы сотрудников о компании ЗАО МТ (3)

Город: Санкт-Петербург
30.12.2017
Отрицательные стороны
Очень далеко от дома(ехать более часа от улицы Дыбенко),серое убогое здание,в котором расположен склад. Равнодушное отношение(такое же как в Симметроне)к молодым людям,особенно,с гуманитарным образованием. Сама компания не занимается производством радиоэлектронных компонентов,а лишь спекуляцией и продажей японских микрочипов,транзисторов,конденсаторов,ЖК-мониторов и прочей электроники.
Город: Москва
25.06.2014
Отрицательные стороны
- руководство и его отношение к работникам

- ЗП на испытательном не изменится

- карьерного роста ноль, если только не поставят генеральным директором (но тут плюсов мало, на эту должность ставят всех подряд)

- руководитель человек - настроение (самодур)
Город: Москва
12.08.2013
Отрицательные стороны
Хозяин фирмы немец, в офисе бывает крайне редко (пара дней в месяц), очень любит штрафовать и всячески выставлять на бабло некоторых сотрудников (мне в этом плане вовезло, ничего не отобрали). Очень высокая текучка кадров, на момент моей работы там только один человек (из 9-10) работал более года, так сказать его правая рука, но по документам он такой же инженер как и все. Гендиректором является любой на которого оформлена фирма, директора так же меняются довольно часто, всё из за немца). Зп на испытательном 40 на руки, потом было обещано 60, но я сомневаюсь что кому то там столько платили.

Уволить могут даже просто так без обьяснения причин, работа в этой компании бесперспективна.

Ооооо еще расположение офиса, от метро пешком не дойти, только маршрутка. Офис на территории МГУ, там красиво , но далеко.

ЗАО «МТ» критикуют за отдаленное и унылое расположение складов, равнодушное отношение к молодым сотрудникам и отсутствие реального производства электронных компонентов. Сотрудники жалуются на стагнацию зарплат, ограниченные возможности карьерного роста и тирана руководителя. Владелец, немец, присутствует редко и налагает штрафы на сотрудников. Высокая текучесть кадров и удаленное расположение офиса усугубляют негативную рабочую среду. В целом компания описывается как неудовлетворительная и сложная для работы.

Администрация