АО «Предприятие Парнас» в Санкт-Петербурге получило негативные отзывы по различным аспектам деятельности компании. Жалобы включают плохую коммуникацию, устаревшее оборудование, низкую заработную плату сотрудников по сравнению с руководством, непрофессиональное поведение руководства и нарушения трудового законодательства. Руководство описывается как пожилое, жадное и сосредоточенное на личных интересах, а не на благополучии сотрудников. Бывшие сотрудники подчеркнули такие проблемы, как отсутствие надлежащей компенсации, неадекватные условия труда и игнорирование прав сотрудников.