Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)
+ Оставить отзыв

Жнк Девелопмент - отзывы сотрудников о работе в компании

Работодатель

Рейтинг компании:
1  2  3  4  5 
Другие названия: Омакульма
Телефон: +7(812)509-26-08
Email: [email protected]
Сайт: omakulma-annino.ru
Сфера деятельности:
Прочее
Компания просмотрена:
394 раз

Оставить отзыв о работе в компании Жнк Девелопмент

Отзывы сотрудников о компании Жнк Девелопмент (2)

Виталий
04.11.2021
Отрицательные стороны
Огромная текучка. Уходят все - менеджеры, бухгалтеры, юристы, даже секретари с ресепшн. Средний срок жизни сотрудника компании 3-4 месяца.
Руководство любит увольнять одним днём, часто потом недоплачивая.
Условия работы - тесный узкий таунхаус, все сидят друг у друга на головах, шум-гам, сладкая парочка руководителей переговорку совмещёную с комнатой отдела продаж , оборудовала под свою столовую.

У строительной компании своих строителей нет вообще; подрядчик, выполняющий работы - сторонняя организация, которая пытается выбить из Омакульмы долг за проведённые работы.
И самое интересное - из Омакульмы бегут один за одним руководители проекта (ответственный за стройку в компании, гл. инженер) - меняется раз в 3-4 месяца (сейчас опять нового ищут). Не хотят наверное отвечать в суде за кривые фундаменты и трещины в стенах)

Ответить (1)
Ольга
Город: Санкт-Петербург
02.09.2021
Отрицательные стороны
Атмосфера в коллективе ужасная.
Жлобское руководство, экономия на всём, даже на канцелярии и туплетной бумаге.
Собственники - неадекватная семейная пара, неумеющая вести ни бизнес ни выстраивать отношения с коллективом. Кругом сплошной обман, как и сотрудникам так и покупателям жилья. Стройка стоит и не двигается годами. Постоянно меняются подрядчики, строители, продавцы, юристы и даже секретари.
Просто бешенная текучка кадров, несмотря на казалось бы рыночные условия труда.
Однозначно связываться с этой компанией не советую.
Ответить (1)

Сотрудники и клиенты поделились негативным опытом работы с «ЖНК-Девелопмент», ссылаясь на высокую текучесть кадров и плохую практику управления. Текучесть кадров очень высока: сотрудники уходят всего через несколько месяцев из-за резких увольнений и недоплаты. Условия труда тесные и шумные, руководство использует помещения общего пользования для личного пользования. У компании не хватает собственных строителей, что приводит к задержкам и спорам с подрядчиками. Общую атмосферу описывают как ужасную, с постоянной сменой персонала и незначительным прогрессом на стройках. Клиентов предостерегают от сотрудничества с этой компанией.

Администрация
Другие работодатели