Независимый агрегатор. Мы не связаны с pravda-sotrudnikov.ru и площадками, на которые ссылаются публикации.

Как формируется выборка

Негативный опыт сотрудника

Негативный отзыв о работе в МПЗ Тула

Это мнение автора. Публикация описывает личный опыт и не является установленным редакцией или судом фактом. Компания может опубликовать ответ.
Автор
Работник
Дата
Оценка
2 из 5
Эта работа подходит Вам если:
1. Вы готовы подрываться после рабочего дня оформлять накладные;
2. Вы готовы вместо лица, за это отвечающее, разгружать прибывший транспорт с 21:00 до 23:30 и при этом ничего в ответ Вы не получите (Сверхурочные ? Какие сверхурочные?)
3. Вы готовы путешествовать с одного рабочего места на другое просто потому что так сказал товарищ ГД Борзенков;
4. Вы готовы получать в свой адрес массу «комплиментов» за неорганизованность производства;
5. Хотите поработать тихо и спокойно в выходной день ? Не не, денег нет. У нас не принято платить больше. Только меньше;
6. Депремирование за срыв графика безответственным подрядчиком ? Легко. И никому нет дела что все знали ещё на стадии подписания договора что подрядчик не отгрузит необходимый объём в соотвествии с подписанным графиком. Но виноваты все равно Вы;
7. Нет заказов - добро пожаловать в неоплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам. 2/3 ? Об этом там не знают. А также могут уволить сразу после него;
8. В производстве текучка кадров. Приходят организованные ответственные люди и на долго там не задерживаются;
9. Крайний раз задержали зарплату. Да не критично, но тем не менее. О компенсации само собой речи не идёт.
Выводы из вышеперечисленного каждый для себя сделает сам.

Что было отмечено положительно:
Белая зп (при наличии заказов)

Дополнительная информация:
Как бывший сотрудник этой компании могу сказать следующее - не стоит туда приходить.
Сообщить об ошибке или нарушении

Обсуждение

Ответы 0

Ответы модерируются, но выражают позицию их авторов.

Опубликованных ответов пока нет.