Это мнение автора. Публикация описывает личный опыт и не является установленным редакцией или судом фактом. Компания может опубликовать ответ.
- Автор
- Ct f
- Дата
- Оценка
- 1 из 5
ЗП -серая, маленькая, платить не будут, миссии компании нет, куда двигается не понятно
Что было отмечено положительно:
Не обнаружены
Дополнительная информация:
Очень пещерная компания. В последнее время вообще двигается походу в пропасть. В руководстве люди, помимо того что они все больные, сами не знают чего хотят и задачи ставят не реальные. Организовать грамотную работу, и взаимодействие между отделами не могут и не хотят. Производство постоянно дает сбои - продукция то есть то нет. Структуры компании практически нет, разрозненные отделы. Для каждого свои KPI, зп обещают одно - по факту выходит другое, штрафы берутся из потолка. Перекладывание вины друг на друга, токсичность, стукачество и т.д.
На собеседовании работодатели совершенно другие люди это ловушка. Поберегите время и нервы, обойдите компанию стороной.
Что было отмечено положительно:
Не обнаружены
Дополнительная информация:
Очень пещерная компания. В последнее время вообще двигается походу в пропасть. В руководстве люди, помимо того что они все больные, сами не знают чего хотят и задачи ставят не реальные. Организовать грамотную работу, и взаимодействие между отделами не могут и не хотят. Производство постоянно дает сбои - продукция то есть то нет. Структуры компании практически нет, разрозненные отделы. Для каждого свои KPI, зп обещают одно - по факту выходит другое, штрафы берутся из потолка. Перекладывание вины друг на друга, токсичность, стукачество и т.д.
На собеседовании работодатели совершенно другие люди это ловушка. Поберегите время и нервы, обойдите компанию стороной.