Это мнение автора. Публикация описывает личный опыт и не является установленным редакцией или судом фактом. Компания может опубликовать ответ.
- Автор
- Madina
- Дата
- Оценка
- 1 из 5
Серая ЗП
не выполненные договоренности, изменения в одностороннем порядке
постоянное предложение о нарушениях закона (серая ЗП, нежелание регистрации ТД в Енбек, не желание платить налоги и отчисления, нежелание оплачивать пени в связи с задержкой ЗП)
долгие процессы (ТД подписала на 9й день, доступ к базам получила на 4й день, ЗП задержали на 14 дней)
устаревший офис
отсутствие корп культуры, токсичная атмосфера, отсутствие поставленных бизнес процессов
Что было отмечено положительно:
Бренд компании, лидеры в своей сфере
удобное расположение офиса
Дополнительная информация:
Задержка выплаты ЗП на 2 недели
отказ в выплате компенсации (потеряное время 3 недели ожидания + 2 недели после расторжения договора)
ужасный онбординг, меня даже не встретили в первый день
конфликт с руководителем с оскорблениями и обесцениваениемВложение:Job offer фин менеджер Таипова Мадина (1).pdf
не выполненные договоренности, изменения в одностороннем порядке
постоянное предложение о нарушениях закона (серая ЗП, нежелание регистрации ТД в Енбек, не желание платить налоги и отчисления, нежелание оплачивать пени в связи с задержкой ЗП)
долгие процессы (ТД подписала на 9й день, доступ к базам получила на 4й день, ЗП задержали на 14 дней)
устаревший офис
отсутствие корп культуры, токсичная атмосфера, отсутствие поставленных бизнес процессов
Что было отмечено положительно:
Бренд компании, лидеры в своей сфере
удобное расположение офиса
Дополнительная информация:
Задержка выплаты ЗП на 2 недели
отказ в выплате компенсации (потеряное время 3 недели ожидания + 2 недели после расторжения договора)
ужасный онбординг, меня даже не встретили в первый день
конфликт с руководителем с оскорблениями и обесцениваениемВложение:Job offer фин менеджер Таипова Мадина (1).pdf