Отрицательные стороны
На сайте Торгового Дома книги "Москва" висит громкий призыв-мол, если вы думаете, что работа в книжном-это тихая расстановка книг по полкам. то работа в нашем магазине не для вас. Складывается впечатление, что работа- таком магазине для избранных и престижна- просто так туда не попадешь. Я искала работу в книжном магазине, "повелась" на громкие призывы (как же, работать в таком крутом магазине в центре Москвы!), позвонила. Нужен был продавец-консультант. Учитывая что до этого, уже работала в книжном отделе и люблю читать, проблем со знанием книжного ассортимента у меня нет. Позвонила, по телефону сложилось впечатление, что им ах, как нужен продавец и именно в отдел "философия, история", что я так люблю читать.(об этом и сказала по телефону, также сказала, что могу работать с любыми жанрами, а также готова обучиться кассе,с прежнего места уволилась из плохих условий труда-отпуск не оплачивался). Менеджер с разбега сказала в ультимативном тоне что у них есть работа до ночи- до часу, и все сотрудники остаются. Окей, для меня ночная работа- не проблема, я работала уже так. К 16.00 подъехала на собеседование на Тверскую. Менеджер встретила , проводила в офис. Пока я сидела. заполняла анкету, менеджер по персоналу трепалась по телефону со своим парнем о съеме квартиры. Потом началось собеседование. Руководство, кого вы набираете в подбор персонала? На Тверской работает девушка с короной на голове и нулевым знанием чего-либо в книгах! Вопросы, которые она задавала: сколько человек было в моем старом магазине, с кем я живу (ей то какое дело,вообще личная тема пошла первой), замужем ли я и в каком браке. Причина, по которой я уволилась, отсутствие соцпакета, ей, видимо, показалась не резонной.(как же, надо быть рабом). Ни одного вопроса по книжной тематике!!! Ни рассказа о магазине, только допрос! Как будто я устраивалась в ФСБ)))и это все за зарплату ниже 25 тысяч!! Ответы она выслушивала со снисходительно- высокомерным видом. Закончилось собеседование, сказала, что перезвонит. Я вышла оттуда с ощущением полностью потраченного времени, и как можно таких нулевых людей ставить на отбор сотрудников. Потом я сама перезвонила (ни на что особо не надеясь), спросила: "Здравствуйте, я была у вас нас собеседовании, можно узнать результат". Дальше, просто смех. Она сказала, мол подождите. взяла анкету какой-то Татьяны, потом я напомнила, как меня зовут, она "Ах...(вспомнила меня, щелкнуло ахаха)), к сожалению, нас не устроил ваш уровень английского языка". Ой, б..ть, уровень, ахаха, на зп двадцаткой, и нигде это не было указано в условиях работы, что нужен уровень языка, ахаха. Какой умалишенный пойдет с языком в Москве на 20000, я ржала). Ясно же, что соврала и сходу придумала "отмазку", хоть бы не позорилась)). Вот такой у вас менеджер по персоналу работает на Тверской, руководство компании! Не советую ходить туда на собеседование никому, менеджер неадекватный, пафоса у магазина куча. а внутри пустота.
