Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Увольнения проходят в один день, т.е. тебе говорят, что завтра ты забираешь документы в отделе кадров. Увольнения не зависят от результатов работы, дисциплины и т.п. Увольнения проходят так: - директива от собственника (живущего заграницей) сократить численность компании с 1000 человек до 300. - после этого идут сокращения в один день: без компенсаций, извинений и т.п. Причем увольняются все: менеджеры, руководители, директора. Понять логику увольнения у меня так и не получилось. Если бы я знал эту информацию сейчас, то рисковать бы и работать в компании не стал.