Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Большое количество активностей и несопоставимо малое количество персонала для их исполнения. И самое главное, что этот немаловажный факт никак не учитывается при проведении плановых инвентаризаций. Как можно закрыть все зоны магазина (а их 4 основных) тремя! сотрудниками в смену. При этом необходимо выполнить еще раз повторюсь множество активностей (например, приемка поставки, подсортировку и т.д.). При этом в магазинах нет ни охранников, ни камер наблюдения (в нашем не было). Кроме этого, нет стабильности и уверенности в будущем. Потому как работаешь от инвента до инвента. Поскольку не знаешь насколько адекватный сотрудник КРО приедет ее проводит. Последний (не буду называть его ФИО) - по моему он либо что-то курил, либо на чем то сидел. Ни элементарной этики делового общения, ни корпоративной этики, да что там говорить - вобще ничего не было от "Человека Разумного". Хамло, быдло и %удалено%. За полтора года работы в компании мной было сделано не мало, как для своего магазина, так и в плане помощи новым магазинам (за свой счет была поездка в другой город с этой целью). И вот результат - в прямом смысле "под зад коленкой". Не дай Бог никому таких руководителей, с которыми я рассталась - нет ни профессионализма, ни мотивации, ни адекватности, ни помощи своей команде. Одно хамство, наглость и хождение по костям. Все это говорит о том, что компания идет ко дну. Именно в этой ситуации и начинается тот хаос, который происходит сейчас в компании. Подводя итог - не советую трудоустраиваться в эту компанию. Можно остаться без здоровья (как морального так и физического) и как только вас доведут до этого состояния - дадут под зад коленом, как старому ненужному псу из мультфильма.