Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Отношение к людям и между людьми. Это самый главный и большой недостаток. Текучка людей постоянная. Утром ты стоишь куришь с коллегой, а в обед на собрании его уже объявляют врагом всего коллектива, а вечером пишешь объяснительную о чем ты разговаривала с ним утром во время перекура. А через полгода-год - ты уже тот самый коллега.
Все положительные отзывы на этой странице - это настолько смешно, что обсуждать их правдивость даже не хочется. По-моему они писались по принципу "напишешь отзыв - получишь зарплату".
Руководство уже давно живет в своем мире, где отсутствует хотя бы минимальное наличие порядочности. Высокопарные слова можно слышать только на собрании. Это вообще отдельное мероприятие по промывке мозгов. НЛП чистой воды.
По поводу зарплаты - кусок пирога перепадет, если лично царь взмахнет рукой и благословит. Любые договоренности по процентам, окладам, еще каким-то выплатам лучше фиксировать на бумаге. Все договоренности между руководством и вами, что вы услышите и подтвердите кивком головы можете потом просто вспоминать как пример своей тупости и наивности. Правила меняются на ходу и во время игры.
Почти от всех бывших сотрудников слышала такую фразу: "Я много где работал и мог бы вернуться, если бы жизнь заставила. Но никогда бы, ни за какие деньги не вернулся бы в Универсал Прибор"