Внедрение целевого управления в компаниях. Система мотивации персонала, оплата по результату работ. Автоматизированная система GOAL, распространение и поддержка.
Отзыв сотрудника cпросите Грабовенко (Москва) от 14.08.2009 года о работе
Отрицательные стороны
оценка рабочего процесса в компании -999999999999999999999