Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Серая схема выплаты заработной платы. перечисление средств на карту один раз в месяц. Увольнение персонала задним числом.

Не выплата серой части заработной платы по субъективным причинам руководителя Пилицына Николая Павловича. Отсутствие человеческих качеств у руководителя организации полностью, навязчивые идеи и маниакальная педантичность и скурпулезность к документам и окружению. Не возможность подписать разработанные и согласованные со всеми заинтересованными лицами нормативные документы месяцами, отсутсвие должностных инструкций и пр.

Отношение к персоналу как к скоту.

Нелицензионное программное обеспечение, устаревшая морально и физически техника, отсутствие кондиционера (летом в офисе до +32с).

Дочерняя компания ЗАО "Энергоучет-Монтаж" открыта для скрытия убытков и махинаций ОАО, находится по тому же адресу.