Отзывы сотрудников о работодателях
(Без цензуры)

Отзыв - это крик тех, кто добросовестно выполнял свою работу, принося прибыль компании, был лоялен и ему задерживали з/п более чем на 3!!!! месяца. А дело в простом выводе оборотных средств, когда их не хватает на закуп товара. Оттуда и провал (пустые склады, не обеспеченные уже оплаченные заказы покупателей, не вовремя оплачиваемые налоги, задержка по заработной плате, долги перед поставщиками и подрядчиками). Почему тут растеклись в выражениях и нет конкретики!? На такие отзывы легко писать опровержение. А если будут факты, то и ответить нечего. Важна команда, которую день за днем теряла компания, а еще более важным является умение управлять компанией! То есть, если ты не бизнесмен, а продавец -продавай! Но людей за собой повести ты не сможешь, так как обещания пусты и дела не приносят успеха. Отдельно хочу выделить разговоры "по одному",когда в уши льют мед. Удобно не собирать собрания, чтобы люди не владели полностью информацией. Только так, Ефимову Дмитрию удавалось управлять ("По одному"). Смена коллектива, текучка кадров не приносила пользы, это очевидные факты. В итоге..имеет компания то, о чем написано выше. Почему отзывы анонимные? Знают насколько руководство мстительное и не ждать расчета пока не пойдешь по инстанциям.