Отрицательные стороны
Корявый HR-отдел. Сначала берут на обучение, отнимают время, потом выясняется, что СБ не одобрил кандидатуру. Во всех адекватных компаниях сначала сб дает одобрение, потом уже принимается решение о том, чтобы взять на обучение потенциального сотрудника. Если у вас плохая кредитная история и если это даже было лет 7-8 назад, смысла устраиваться в Точку нет. Экономьте свое время.