Отрицательные стороны
Посмотрите, что они пишет рм-стил в своих вакансиях, это дословно - Работа на быстро развивающемся предприятии с более чем 15-летней историей. А тогда у меня вопрос, а почему если компания так быстро развивается, то за 15 лет не чего не добились, текучка огромная, держатся только мастера и начальники. Лично сам видел как мастер Теверев троих сотрудников не допустил до работы, так как они на ногах не стояли, синие в хлам были. Много наркоманов которые ходят с обдолбанными глазами и смотрят на тебя как на пришельца, а отмазываются, что это из-за жары. Отдел кадров вообще беда, они не понимают кого им брать, главное взять и закрыть вакансию и из-за этого такая текучка кадров, скоро у разлевухи будут набирать. Менеджер по персоналу караченцева приходит на работу как будто она на расстрел пришла, ещё и с таким лицом и одолжением, я ей давно говорил уходи пока не поздно, это не твое.