Отрицательные стороны
Позиционирут себя, как компанию, в которой полностью автоматизированы процессы , по факту- все делается на коленке.
Отношение к сотрудникам, как к рабам на галерах. Один год тут смело можно считать за два. Основная стратегия компании - любыми силами завлечь клиента, а потом извиняться за невыполнение своих обязательств.
Работа с исполнителями не налажена, должны половине России.
Имеет место задержка премий, чего, правда, нельзя сказать о зарплате (нельзя было до августа, когда компания никого не уведомив, решила из-за финансовых трудностей выплатить 1/2 часть от того, что была должна)
