На собеседовании рассматривают кандидатов совсем без опыта, что показалось плюсом, было указано, что проводится предварительное обучение. Но как выяснилось уже в самом завершении разговора-оно платное!!! «Мы вынуждены устанавливать эту небольшую сумму, чтобы от нас не уходили кандидаты»- сказала девушка проводившая интервью, стоимость обучения 30 000₽, но они обещали возврат 50 % стоимости после прохождения обучения, но возвращать будут по 1000₽ в месяц. В общем берут в рабство, приходишь устраиваться на работу, а вынужден сам платить деньги, при чем все эти подводные камни с возвратом половины стоимости выяснились только тогда, когда кандидаты стали задавать вопросы.
Потом выяснилось, что это обучение длится 2 недели и не подарят дни, а тогда, когда их мастер сможет найти день среди своего плотного графика записанных клиентов, т.е. кандидат платит деньги за внутреннее обучение компании! Потом сидит без средств на существование и ждет, когда же его обучат за его же деньги, и приступить к работе вы сможете только обучившись, а это не ранее чем через месяц , а то и два. А если тебя что-то не устроит, то деньги тебе не вернут.