Это мнение автора. Публикация описывает личный опыт и не является установленным редакцией или судом фактом. Компания может опубликовать ответ.
- Автор
- Рая
- Дата
- Место работы
- Санкт-Петербург
Срезают з.п. за опоздание даже на 1 мин. вычитают пол часа раб. времени, отправляют кассиров работать в раб. зал на пол дня и не проставляют это время . Таким образом снижается производительность за пики. Руководство не заинтересовано платить премию и з.п., поэтому стараются обмануть. Плохое отношение к сотрудникам
Что было отмечено положительно:
Еда за 30 р .в день, гибкий график работы
Что было отмечено положительно:
Еда за 30 р .в день, гибкий график работы