Независимый агрегатор. Мы не связаны с pravda-sotrudnikov.ru и площадками, на которые ссылаются публикации.

Как формируется выборка

Негативный опыт сотрудника

Негативный отзыв о работе в Бюро переводов Да Винчи

Это мнение автора. Публикация описывает личный опыт и не является установленным редакцией или судом фактом. Компания может опубликовать ответ.
Автор
Юлия
Дата
Место работы
Москва
Впервые сталкиваюсь с настолько неадекватным работодателем. Отправила отклик на вакансию (заинтересовала близость к дому, в пешей доступности, зп кстати говоря очень низкая). Пришло приглашение с контактами Морозова Романа. Я перезвонила с намерением выяснить более детально функционал, есть ли kpi и т.д. На что Роман мне ответил, что всё есть в описании к вакансии и чтобы я приехала в офис завтра к 7. Я ответила, что болею и у меня положительный тест на коронавирус (что в действительности так и есть) и приехать не смогу. Он ответил: ок, приезжайте как выздоровеете. Я спрашиваю может у вас есть ко мне вопросы? Говорит, что внимательно изучает резюме перед отправкой приглашения и вопросов нет. После разговора осталось крайне негативное впечатление. Человек груб и непрофессионален, думаю каждый может понять по интонации настрой человека. У него он был негативный, как будто я успела что-то ему сделать плохое задав вопрос по вакансии)) На следующий день вижу сообщение от hh: компания не готова пригласить вас на дальнейшее интервью. Что это вообще было? Я сомневаюсь в адекватности этого человека. Если на начальном этапе телефонного разговора человек не способен показать себя хотя бы не с положительной, но с адекватной стороны, то что ожидать от работы там? Полагаю, что Роман занимает руководящую должность, вряд ли там имеется hr, да и сомневаюсь что сотрудник позволил бы себе так общаться. Но так позориться руководителю, это просто зашквар

Что было отмечено положительно:
Мне было близко к дому)
Сообщить об ошибке или нарушении

Обсуждение

Ответы 0

Ответы модерируются, но выражают позицию их авторов.

Опубликованных ответов пока нет.